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一节人脉管理课

一节人脉管理课

作者: 梦时随笔 | 来源:发表于2020-07-13 23:59 被阅读0次

    今天在一个公众号的推荐之下看了一节免费的公开课讲的内容是人脉积累和管理,虽然总结一句话就是人脉的实质是相互交换信息和资源,我知道这个规则,但是老师举的几个例子展现出人际交往小技巧倒是有点感触。

    一、 不做伸手党

    那位老师主要职业是在一家机构做职业规划师,也开设专门的课程。她举了两个不同的学员向他咨询问题,但是帮助了其中一个而拒绝帮助另一个。

    因为前者在礼貌的表达自己对老师的诉求在老师回答完之后,还清晰的展现出了自己的专业领域优势以及未来可能给老师带来某些方面的专业帮助。但是后者就直接向老师表达了对老师的诉求并且给出老师一定要帮他的理由是因为他很努力,而老师是一位乐于助人的人。

    后者直接向别人索取而不知道展现出自己能够给别人带来什么价值,并且以理所当然的态度去要求别人,即伸手党。

    二、 有目标的去做每一件事,即使是打杂也要做到专业化

    这位老师在毕业后做了负责他们公司会议场地和流程,她说不管做什么一定要有目标和有节奏去做。她说她给自己树立的第一个目标就是尽可能的完美完成自己的工作。

    她当时第一次会议所做的准备细致到问清楚会议大咖的咖啡喜好,在会议开始之前准备好热的咖啡,以及检查好会议所需要的每一只签字笔等等,她说这件事让她在那个会议的领导者心里留下了一个好印象,然后他就成为了第二次会议的主持人。

    她确定了第二个目标,要得到那个大咖的指导,于是在第二次会议结束后那位领导者就对她的表现提出了很多批评,还说她的会议记录实在糟糕,她虚心接受在修改数次之后终于达到了那位大咖的要求。

    然后她确定了第三个目标,要把这位大咖揽入自己的人脉圈子,成为自己的人生导师,于是她首先向大咖表示了自己对她的指导的感激之情,其次就是总结了自己从大咖的指导之中得到的收获,给指导者一个正面的反馈,在那之后经常有相关的事情也会和大咖交流。

    她也有一些大咖需要的资源,她说越是专业化的人士在别的领域就越需要别人的帮助,她后来也有很多事情上能够帮助那位大咖,这是一个资源交换的过程,也是她追求极致给自己带来的机会和有目标的创造更深层次的机会。

    其实人与人之间的相处本质就是利益互换的过程,首先了解对方的诉求,想清楚自己能帮他的点是什么,对此做一个匹配,形成一个良性的健康的人际关系,这不仅对你成长非常有帮助,还会为你带来一些未来可能的朋友。

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