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2017年向组织揩油活动定位《进化路上的定位和迷失》

2017年向组织揩油活动定位《进化路上的定位和迷失》

作者: 成长的木子2016 | 来源:发表于2016-11-14 10:29 被阅读0次

    进化路上的迷失与定位 常见定位工具 l 价值定位 l 成长定位 l 职场定位 l 领导力定位 定位工具作用: 只有知道自己在哪里才能周到去往哪里。利用定位工具进行定位,然后选择策略。 职场3-5年的核心痛点:成长过程很焦虑,出现知行不合一的情况,明明知道应该这样,但是实质做不到,很多人给了建议但是不知道如何选择。 分享会目的: 1. 个人成长基础定位工具。 2. 判断自己在什么位置,给出相应的策略和方法。 3. 清楚自己在成长过程中经常遇到的问题和,找到原因并根除解决策略。 分享会目标:知晓、理解。12.3、12.10的向组织揩油第四期活动中,一起来使用定位目标工具,安排明年全年目标。 成长定位工具 图片 分析方法: 帮助我们抓住每个点的要素,找到每个阶段到底要怎么成长的一些关键点,五个要素。 l 心智水平 l 情绪状态 l 精力&好奇心 l 认识&行动 l 自我&世界 冲突状态,情绪焦虑,精力&好奇心和祥冲突,认识&行动跟不上,自我&世界相互分离的。 二、成长定位工具详解 成长定位工具 0状态 A启蒙状态 B有意识状态(心智水平开启) 永澄老师心智开启来自于李笑来老师的《把时间当作朋友》,很多人一本子都达不到心智开启状态。 通过B点后,心智提升三要素:学习、思考、实践。理论最重要的是学习学习方法。 学习方法:框架式学习、联想式学习、元认知学习法。 思考方法:结构化思维、批判式思维、逻辑方法。 实践方法:基本的计划、PDCA、复盘等能力。 拥有这些能力,你可能加速提升。 C状态(冲突状态) 焦虑的原因: 1. 这个世界还有太多太多想知道的事情。 2. 自己的任职被不断的更新,会有失败感和焦虑的感受,好奇心依旧很强但是精力不够了,任职和行动分离度最大,焦虑最大化,这个很正常。 趋C过程的核心要点 要每天学习、越多越好,好让自己尽早达到C点。导师的出现会节省大量试错的成本,让你能够少走弯路,多走捷径。最矛盾的有2种策略:努力让精力跟上去(很难)收缩好奇心到一给点。 D:专注状态 我们内一个必须开辟出属于自己的路,一旦做到这一点,我们开辟出的路就是通往一切的路。“--《禅者的初心》 到达专注的状态,仿佛拥有路人生可以活下去的水源,然后接下来就可以四处随意走动。 趋D状态

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