励言赋词0272天（2016年10月10日）：
1、量化是一个贯穿整体的概念，从量化可以找到提高量化的办法和提高转化率的办法，也是自我管理和团队管理的工具，是找到问题和寻找解决方案的地方，量化做得好，对于驱动和自我驱动非常有帮助，不好等于内耗，量化绝对不是上级定的，上级一定量化虽然短期有效，长期看，团队僵化和老化。
2、当你想方设法地完成工作任务时，绝对想不到上级的想法，如果你完成得效率很高，他们不会去追究你的方法，毕竟他们只看结果；如果你完成不了，那就是你太差劲的表现。这样的上级太多了，完全是没有条件创造条件，从不说自己能提高什么支持。喜欢用命令的口吻办事，却常常跟别人说自己的沟通能力非常地强。谁了解谁笑niao。
3、累了困了喝red bull，或咖啡，或美食，可解决不了问题的根源——累了、困了，其实，最好的方法是睡觉。其他的方法仅仅是一时的解决，反而会让我们上瘾，直到我们怎么样喝都解决不了的时候，身体必定会出现这样那样的问题。
抽空将这些年的心得体会《励言赋词》发表出来，当作是完成日更，当然，若能让更多的朋友喜欢，则更开心。 励言赋词000...
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