优秀奖的得失

2016年底的推优，处领导提前给打招呼说已经报了你的名字，但需要你自己去争取其他领导的票。很开心能有这个机会，但同时感到深深的无奈：我自己去拉票，在这个什么事都透明的事业单位，拉选票很快所有人都知道了；另外你能还给领导什么，领导选你优秀奖？想来想去这样的事情不靠谱。于是决定顺其自然吧，优不优秀对于我没有什么影响。

   听了别人的小道消息才知道其他处领导对我们处意见很大，和室领导有关，难怪以前几年推优只有那一个人能被选上，只因为那人八面玲珑，和谁的关系都很好，所以理所当然优秀。

   不管是否优秀都是做那些活，有功劳的活都是领导圈里的人，作为边缘人士我没有资格也没有资源。所以不在乎。

   尤其是想到我们团队本不受重视，可有可无的，是怪我以前眼光太高，总想去争一争，可最后头破血流，名声扫地。专业技术的精进与否并不是领导care的，是否会做人是否能为领导带来好处才是真理。想通后更加不再关注优秀奖。领导说是谁就是谁。