今天发工资了，大家看到自己的工资后都有点喧哗。上个月业绩最高的那个同事对自己拿到手的工资很是不满。她很不理解公司这种业绩算法。其实公司目前的业绩排名是存在问题的，并且对于业绩折算方面同事大多都不怎么理解。任何一家公司都是想盈利的，并且对于员工业绩考核方式更是百般钻研。公司既要保证公司利润，又要激发员工的积极性。所以所有的考核方式都是有点难度的。
刚下班不久，这位同事就给我电话，抱怨了许久，觉得公司有点不公平，明明业绩最高。其实没有什么是真正公平的。公司有公司的考虑，公司想稳定谁肯定会有所区别对待的。这种现象无论哪家公司都是常见的。有时我们很努力，努力过后依然无法享受到相匹配的待遇，之后我们艰辛获的待遇原来别人可以轻而易举获得。面对这样的情形，大多数人会有不公。公平二字，有时是最不公平的。当我们摆平心态时，我们就可以看的很清楚。公平没有绝对，任何情况下都有相对不公平。面对诸如此类，我们不要太在意就好！
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