教师日记

2019年2月20日

新学年开学第一天第一次全体教师会议，在会议室里全体领导和教师大吃特吃水果饼干，只用了十分钟布置了有关工作的事，而宣布免去我班主任的职务可能就占去了一分钟。

新的一年，难道不应该讲讲新的计划新的工作重点要点吗？

记得上学期期末会议，王某某校长在会议上列举了教师的几十条罪状，我至今不知道是哪些老师的哪些罪状。但那是他一个人在平时的工作观察所得。难道他的主要工作是搜罗老师们的罪状？可是至少让我们知道我们的工作存在哪些不足，让我们有改进的方向呀。难道他搜罗罪状是为了关键时刻整人的？为了年终多扣点我们的绩效工资？

新时代新思想新的工作方法，这才是一个校长应该考虑的吧？一所学校办得好会造福社会，造福附近居民的千家万户。一个校长不重视人才不充分发挥人才的作用，对得起党和人民吗？对得起这份工资吗？退一步讲，将来你的子孙后代也会来到这所学校，见到勾心斗角、思想肮脏、教学方法陈旧落后的老师，你会做何感谢？

在开学会议十分钟的时间里，重点还是宣布新的班主任。这是第二学期，为何还要变动？一开始讲到要宣布班主任名单，我就知道我肯定又被整了。果然，全校就换掉了我这个班主任。这已经是我在这个校长领导下的第二次被整掉班主任职务了。一想到所谓的领导竟然是这种胸怀，我感觉很可笑，也感到很悲哀。倒不是为我被整而感到悲哀，是为了在这所学校里的很多生命感到悲哀。

我的班主任工作管理存在哪些不足？我的教学工作优缺点在哪？作为一个校长，你难道没有指导一个教师进步的职责吗？你凭什么一话不说自作主张随随便便就换掉我的工作职务？学校是你家开的吗？我的工作是你付的工资吗？你领着国家发的工资干着私心的勾当，你不怕有报应吗？