拥有一个脾气暴躁但有担当的领导是一种什么样的体验呢？
大领导姓李，四十出头，个子小小的，是个性格开朗的女汉子，不仅开得起玩笑，而且还爱开别人的玩笑。
我们经常在楼里听到她“哈哈哈哈”的大笑声，用同事的话说“她是个大笑姑婆”。
但是这个大笑姑婆却也是个有担当、有责任心的好领导。
事情是这样的：前两年，单位发布了一份盖公章的文件，说要要给员工加工资，可是到了今天这工资还没有加到，借口是这两年公司业务量缩减，资金不足，所以一直没发。
前几天，我们的工资是加上去了，但是前两年的工资却没有补发。对此公司给出的说法是：“公司资金紧张，所以过去两年没有给大家加工。现在可以先给大家补发一年的增加薪资。”
但是同事们不干了，当初明明是老板说的要给我们加工资（我们可是好些年没加工资了），还盖了公司的公章和各个部门的章，如今却说只能给我们补一年的薪资，那还有一年的怎么办呢？
这可是公司盖了章的啊，这章是白盖的吗？难道我们一年的加薪工资就这样没有了吗？哪怕你说一句晚点给我们补发也行啊！
那可是一年能补发一万多的薪资啊，对咱普通人来说，可不是个小数目。
总之，公司老板那里就是不同意！
于是，这个大笑姑婆李领导就想着如何帮大家一起要回这一笔钱。
她不惜和领导顶嘴，后来还想着，准备一份所有员工的“请愿书”，让大家都签上名字，交给老板，来给老板施压！
虽然过程会有些艰难，但她的确是为了我们所有同事着想。
她说“已经做好了被贬职的准备，大不了重新做回一线员工。”
真是一个有情有义有担当的奇女子！
网友评论