今天是100天读书打卡挑战赛第34天。
阅读时间：1小时
阅读内容：《如何成为职场实力派》
前段时间，我们单位分来一位年轻的大学生小W，他是一位很好学的年轻人。他听说我经常读书，就问我象他这样的年轻人应该看什么样的书？于是我推荐他读《如何成为职场实力派》。
这本书，是日本GIOBIS商学院的老师们，针对20~35岁的职场人应具备的能力所编著的一本把握整体、总览全局的书籍。
GLOBIS商学院坐落于日本首都——东京，是一所以培养引导社会创新和变革的国际化高级管理人才为发展目标的高等学府。
学院成立于1992年, 如今已经成为日本最大的一所商学院。
在日本众多的商学院中，GLOBIS以其具有高水准和实践性强的课程设计，在实际商务中有着丰富经验的教师群（其所有教师都是一线顶级商业领导）以及高质量的服务水平，赢得社会广泛认可，在全日本高等院校MBA类专业排名第一。
本书主要内容是：在35岁前，职场人士应掌握的10个十分重要的能力。
一、逻辑思考能力：
逻辑思考能力是职场人士不可或缺的一项技能，“建立逻辑”的思考方法，是一切能力的基础。
二、人际沟通能力：
以逻辑思考能力为基础的易于理解的沟通方式。大家都很清楚沟通能力的重要性，因此不用多惮述。
三、假说构建能力：
提出假说的能力，摆脱根据“手头线索”进行调查与思考的限制，是提高工作效率必不可少的技能。
四、信息收集能力：
为了验证提出的假说，进行信息收集的方法。
如果使用的数据可信度不高，那么无论采取何种高端分析技巧，也不可能得出有意义的结果，这从根本上表达了“信息准确度”的重要性。
五、数据与信息分析能力：
对收集到的信息进行分析、加工和说明的能力。是做高精准度的决策时不可或缺的能力。
六、思考对策的能力：
商务中思考下一步对策的方法。发现问题、思考对策、经常有新想法、创造价值，这些是商务活动的必备的能力。
七、演讲能力：
向决策者有效传达事情的有效方法。
八、人际影响能力：
在实际工作中带动同事共同努力的方法。
九、团队协作能力：
站在领导的立场组建团队的方法。
十、志向发展能力：
围绕开发能力的目的、如何使自己的职业和志向得到发展等方面展开介绍。
网友评论