拥有“分析Analytical”主题的他们，喜欢数据和数字，这种喜欢是分析的一种表现，而非核心。 “分析”的核心是将事情剖析、归纳，找到最低的共同分母。
“分析”主题突出的人，他们不会只看到事情的表面价值，而是会比一般人更容易看到事情的更小组成要素。他们通过了解细节来捕捉事实，并且总是在寻找原因和根源。
曾经遇到具有“分析”才干主题的伙伴，有可能会让人有距离感，由于他们更可能希望合作的伙伴向其展示和证明具体的细节、原因和来龙去脉。因此，部分合作伙伴的反馈或者内心解读有可能是“他为什么老是质疑我或者不信任我”。但“分析”才干主题靠前的伙伴却觉得这不是最正常不过的逻辑和思路吗？我只是希望了解，并没有质疑。这便是，优势还原到应用场景中有趣的地方！
Gallup 优势识别•才干主题-分析
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本文标题：Gallup 优势识别•才干主题-分析
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