如何看一个团队是否有潜力？
简单，看最优秀的那批人是否愿意竞争。
让团队之间竞争并不难，设计一些少数人可以得到的福利即可，他们会拼死地争。
可是只有竞争还不行，要让最聪明的那些人争。
如果只有普通的人拼命争抢，最多能达到有效。
带动了最优秀的人一起竞争，这就不得了了。
同样道理，如何看哪个国家最好？
看最优秀的那批人愿意去哪里。
这个世界就是这样一些人带领着的，他们要么跳得高，跑得快，要么想得深，想得远。
也只有这样一批人的存在，世界才能飞速进步，异军突起。
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简单，看最优秀的那批人是否愿意竞争。
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可是只有竞争还不行，要让最聪明的那些人争。
如果只有普通的人拼命争抢，最多能达到有效。
带动了最优秀的人一起竞争，这就不得了了。
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这个世界就是这样一些人带领着的，他们要么跳得高，跑得快，要么想得深，想得远。
也只有这样一批人的存在，世界才能飞速进步，异军突起。
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杂谈20170420
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文｜小刘杂谈
本文标题：杂谈团队
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/fpthittx.html
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