哈佛大学长期调研目30年观察
没有目标27%
目标模糊60%
短期目标清晰10%
长期目标目标清晰3%
成功就是实现有意义的既定目标
年目标月目标周目标
当有了目标时间跟着目标走
当没有目标时间跟着事情走
没有设立目标的原因
1.害怕失败
2.害怕被别人耻笑
3.不知道目标的重要性
4.不知道设立目标的方法
5.不知道目标设计的方法
一、六大目标领域
工作事业目标
财富收入目标
家庭生活目标
学习成长目标
人际关系目标
健康休闲目标
二、怎么定目标五项原则
明确具体
多大数量多久时间
量化衡量图片化视觉化
目标有挑战性
目标长短结合
完成的时限
三、实现目标:时间管理
生命规划
规划目标
预先规划时间
每周分解
要事第一
8020法则
20%的事情决定了80%的情况，20%的客户决定了80%的利润，20%的产品，决定了80%的。业绩。所以这叫2080法则
ABC法分配时间
A类事情一切跟用户有关系的事情用状态最好的时间做
B类事情
C类事情
不要做懒人更不要做忙懒人
忙懒人就是做事抓不住重点
有些事情舍弃或授权他人
每日管理
任务清单
检查追踪
日清日新
杜绝拖延
条理整洁
马上行动
10 学会授权
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