《墨菲定律》Day8 墨菲定律之七：在职场上，你想精明还是老实
并不是因为你能做某种事，就表示你能靠其生活。不值得去做的事，总会做不好，能起作用的笨办法不是笨办法。没什么事情像看上去一样简单，无论多简单的工作都可能出错，要时刻告诉自己，再熟悉的工作，再简单的工作，都不可掉以轻心。
如果你自己觉得不够称职，你也许确实如此。若自认工作表现完美无缺，并不证明工作优秀，只不过是标准不够高。工作忙碌之余开个小差，往往会被领导发现。时常加班的人并不能得到重用，加班加点，废寝忘食有时很可能是不具备效率和工作能力的表现。不要争先，也不要落后。
别让自己无法替代，你无法替代就无法晋升。无法替代能让你保住这个位置，也让你一直停留在这个位置上。当你沉浸在晋升的喜悦后，烦恼就会到来，晋升之初尽快充电，迅速掌握新岗位所必须的技能，让自己成为少数胜任者。你今天还在批评的人，或许明天将会是你的上级，可以不讨好人，千万别得罪人。
本来是给人帮忙，结果会变成自己的事情，每天比大家期望的多做一点，很快大家就会期望你做得更多。过于善良和软弱换来的将不是喜爱、欢迎，而是疏远、冷淡、不感兴趣。过于顺从只会纵容别人看不起你。
如果你一贯正确，就会让领导忍受不了，你可以不知道谁对，但一定要知道谁说了算。若想讨好上次，就把别人做成的事归功于他，对下属来说，重要的不是自己有没有功劳，而是你的上司有没有功劳。只有上司头上的功劳戴多了，自己才会有功劳。
如果你知道你正在做什么，也许你会厌烦。工作其实就像男人和女人，因为不了解而在一起，因为了解而厌倦直至分开。不管是西瓜还是芝麻，没捡到前别把手里的扔了。
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