最近在学习刘澜老师和宁向东老师的管理课程,给我的触动非常之大,感叹他们博学多识,又谦逊真诚。能够把他们的思想,学深悟透,解决工作生活中遇到的难题,这真是一种极乐的体验。
简单五条体会:
001.积极主动,敢于担责。一个人只要是积极主动去想问题,干事业,不怕艰难,敢于承担责任与压力,那么他就具备了当一名好领导的前提。
002.谦虚低调,不懂就学。知道山外有山,人外有人,不知道就是不知道,敢于承认无知,之后去学,就会有回报的。
003.间接反问,引发思考。当对方给你提出一系列难题让你给出答案时,尽管你能回答,但最好的答案却是反问对方,通过对方反思所答出的答案才是最好的答案。
004.彼此探讨,教学相长。教是最好的学,通过亲身示范,让对方感受到正确的观念,从而得到信任。
005.讲个故事,感同身受。通过讲故事,用来做对比,更会对问题认识的更深刻。
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