最近公司发生了很多不可思议的事!
先是教学老师挖坑给市场的跳,
再是教学部老师互相挖坑;
又是老板挖坑给员工跳(这是常态)
再教学部给销售部挖坑;
大招出现了,boss变着法子架空管理层,逼其自动离职(毕竟辞退得赔三倍工资,谁不想省了成本……)
忘了说:公司是青少儿教育机构,总共人员架构就:校长、市场、销售、教学、行政,总共11人的团队,竟然会出现以上的一系列有的没的奇葩事儿。
起因:
老板:创业公司,要了解各个部门员工的配合关系,同间谍、侦探收集信息,挨个挨个部门、员工谈话工作情况(免不了各种套话和套路)
教学:教学部有个爱打报告的小年轻,最得boss心意,在这个身上说出的种种可以成为boss接下来的部门各个谈话,一一论证的真假标准(毕竟谈话必有因,boss还是很厉害的)
销售:了解工作状态、员工关系、部门配合等等关系的各种盘问(我所在部门)
行政、教学、市场………
就这么一轮下来,整个校区所有人都知道老板在干嘛,没get到这个行为boss的含义,哈哈。

网友评论