老王和老刘同在一个私人小工厂做工，两人做产品的最后第二道工序。工资安计件算，两人合伙平摊产品数量。平时上一工序的活没下来，老板会安排他们二人干一些记点的零工。
月末发工资时，二人觉得工资数不对，一起到办公室找老板对账查工资。
老板把车间主任交上来的工资明细表给了他们，让他们在一边查账。
“咦？怎么你的工时按照十三元算的，我的是十元？”老王心直口快，皱着眉头，提出疑问。
此时办公室只有他们二人，老板出门办事出去了。
老刘有点不痛快，说，往年就是这么算得。他在厂的时间比老刘长，老刘两年前来的。
“不对呀，我的工时都是按照十元算得呀！”老王吃惊地说，怎么老刘以前从不跟他说这事呢，以前他也没看工资明细表，觉得反正都是一样的活工资发得也差不多，现在仔细一想，每次发工资好像老刘都比自己多几百元……
看老王一副要找老板问清楚的样子，老刘说：“你要是找老板就这么问……”
老王性子虽然耿直，不计较谁干的多谁干的少，但是脑子并不是不会转弯思考，他觉得老刘的建议只能让话题扯远，根本解决不了他钱为啥少的问题。一个小时就相差三元钱，一个月是一笔不少的收入呢！
老王想找老板要个说法。老刘并没有单独去干别的活，都是同一时间上下班，为何自己的少，老刘的多。
老板回来时，两人已经查好帐。老板对好工资数目，把少发的给二人补齐。
老王又提出自己的问题，老板说，有没有去做难度高的活，如果没有，应该按照十元来算，老刘没吱声，老紧回答：没有没有，我们两个都是在一起的干一样的活………
这个月两人干零工的时间是一百多小时，老刘的工资一下子少了三百多，心里气得要命，表面上又不好甩脸给老王，心里憋着一口闷气。
干活时常自言自语，“唉！人呐不能有攀比的心，”说完会抬头看老王，好像要等老王附和回答。起初，老王会边干活边回应 “是呀是呀，老是攀比有啥意思呢？”后来这话说多了，老王觉得滋味不对劲，就没再接话。
老王虽觉得老刘不对劲，也没往深处细想，继续早到晚退地干着活。而老刘，有时中午来晚半个点，有时早上时间比以前也晚到半小时。老王也没计较，年底了谁家没个烂糟事呢？
十来天过去，老王就是傻子也能看出老刘在跟自己别劲儿。他想不明白，回家跟自己的媳妇怎么来怎么去的说了一遍。
他媳妇一脸不争气的样子看着他，“你这个人呐，吃亏就在太老实了，跟你说过多少遍了，计件的活两人不要混在一起干，最好平均分摊着干，谁也占不着便宜，老刘那人鬼精鬼精，跟他一起干过活的人都吃过他的亏。你到好，人家说啥就是啥，平时少干活就算了，好嘛，一旦没得到便宜，人家立马翻脸，你得罪了人还卯不知巽。再没见过比你还傻的”
“这不是他要合在一起干嘛，省事，不用点数，干完平分就行。”老王诺诺地说。
知道老刘跟自己为啥较劲儿，老王寒心了，自己实心实意地配合着，老刘说怎么干就怎么干，平时一些比较重的零件需要搬运，老刘说他的退关节疼，都是他一个人来回搬运出车间送到仓库。只因为自己想要一个公平，就翻脸不认。老王想不通，觉得自己一副真心错付。
想起平时工作时间车间主任过来都是在老刘身边亲热聊几句，那时他就应该知道老刘与主任关系匪浅，当时他也没在意。
保持一定距离，客气疏远，吩咐的任务保证有质有量地完成，这是老王的一贯风格。
老王经此一事，明白自己媳妇说的一点不错，自己就是那个蠢得没边的傻货，得罪人还不知道为啥事，平时只顾一厢情愿的待人处事，哪知道在别人眼里就是一个可以利用的傻瓜。难怪处处碰壁，事事求人不得。
老王脑子似乎开窍，背地里找老板是不是会更好？这样解决自己的问题，也不会得罪老刘，皆大欢喜结局，可是自己一时痛快，给老刘不痛快
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