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人和人最好的相处模式:尊重是标配,靠谱是高配,厚道是顶配

人和人最好的相处模式:尊重是标配,靠谱是高配,厚道是顶配

作者: 月色沉思 | 来源:发表于2022-03-28 08:45 被阅读0次

法国作家安东尼·德·圣埃克苏佩里在小说《小王子》中说:

“世上只有一种真正的奢侈,那就是人与人之间的关系。”

我们生活在人与人之间紧密联系的社会中,就要懂得如何与别人和谐相处。

而最好的相处模式就是:尊重是标配,靠谱是高配,厚道是顶配。

【1】

尊重是标配。

德国古典哲学创始人康德说:

“我尊重任何一个独立的灵魂,虽然有些我并不认可,但我可以尽可能地去理解。”

每个人都是独立的存在,都值得我们去尊重。

哪怕有些人有些事,与我们关系不大,也要给予充分的尊重,因为这是人与人相处的底线。

读过一则小故事。

美国的一名富商,有一天在散步时,遇到一个衣衫褴褛的小伙子,正在摆摊卖旧书。

当看到小伙子正在啃着发霉的面包时,富商当即想起自己年轻时的艰难,心中顿时升起怜悯 之情。

于是富商掏出8美元塞进小伙子的手中,转身就离开了。

但是没走几步,富商觉得这样不妥,于是折回到小伙子的地摊前,拿起两本旧书,并抱歉地解释自己刚才忘记拿书了,希望小伙子不要介意。

最后,富商郑重其事地对小伙子说:“其实,您和我一样都是商人。”

两年以后,富商应邀参加一个慈善募捐会的时候,一名西装革履的年轻人来到他面前,紧握着富商的手谦逊地说:

“先生,您可能早就忘记我了,但我永远不会忘记您。

我一直以为我这一生只有摆摊乞讨的命,但是您跟我说,我和您一样都是商人,才让我树立起自尊和自信,才创造出今天的业绩。”

《礼记·访记》中有句话说:“君子贵人贱己,先人而后己。”

不是说提倡大家要向古人看齐,但是最起码要懂得尊重别人,这是古今不变的道理。

有的时候,一点小小的尊重,可能换来别人的更多的尊重。

要知道,彼此之间缺乏尊重,不仅不会长久,更不会换来对方的真心。

人心与人心之间的距离,取决于人对人尊重的程度。

只有说话谦虚、做事谨慎的人,才能真的明白,尊重别人才是对自己最大的尊重。

【2】

靠谱是高配。

作家池莉说过:“靠谱,说起来简单,落下去复杂,听起来像感觉,做起来是原则。”

做一个让别人觉得靠谱的人,看上去有点儿缥缈,但做起来并不难,就是要有“心”。

在职场真人秀节目《闪闪发光的你》中,主持人马东提出一个问题:职场中什么样的人会被领导偏爱?

带教导师余晚婷干脆利落地说:“我觉得首先一定要靠谱。”

另一位带教导师张继强补充说:“形容一个人靠谱有三句话:做事用心、做人良心、相处放心。”

的确如此,只有做人做事靠谱,才会在相处的时候让人放心。

主持人何炅写道:“我特别喜欢这种靠谱的人,也特别希望成为这种人。”

他曾遇到最靠谱的人,是演员徐若瑄。

某次在剧组里,何炅的眼睛进了沙子,胡歌肚子疼,场工磕了膝盖,服装划破了手。

这个时候,徐若瑄给何炅拿来眼药水,给胡歌递上治肚子疼的药。

然后,她拿了跌打膏给场工,又帮服装贴上创可贴,令在场所有人惊叹不已。

股神巴菲特说过:“靠谱是比聪明更重要的品质。”

再聪明的人,如果做人浮夸、做事敷衍的话,别人也不会愿意与他长久共处的。

只有脚踏实地做事、诚恳坦率做人,才会赢得别人的信任,建立彼此的信赖。

【3】

厚道是顶配。

明代文学家高景逸说:“临事让人一步,自有余地;临财放宽一分,自有余威。”

为人厚道,是不损害别人的利益的前提下,还能让别人获得更多的实惠。

长江集团创始人李嘉诚,做了一辈子的生意。

在两个儿子跟随他一起做生意之初,他特意叮嘱说:“你们跟别人合作,如果利润拿七分合理,八分也可以的时候,你们拿六分就可以了。”

一语道破李嘉诚生意成功的秘诀,正是多年来让别人赚到钱的厚道,成就了他的商业传奇。

无论做投资还是做实业,李嘉诚一直秉持着这样的经营理念,才会有更多的人愿意跟他合作。

北宋文学家苏轼在《三槐堂铭》中说过:“忠厚传家久,诗书继世长。”

胸怀宽厚的人,能够体谅别人的处境,愿意适当照顾别人,才能让家风持久发扬下去。

人生不是一时的竞争,而是长期的经营,只有愿意为别人考虑,才会赢得对方的回报。

毕竟,厚道,是与人相处的顶配。

儒风君说:

现代作家张德芬说:“把别人看顺眼了,就是把自己看顺眼了,这是爱自己的第一步。”

看别人顺眼,考验的不只是我们的情商,更是与人相处的智慧。

尊重是标配,靠谱是高配,厚道是顶配。

愿我们都能拥有和谐的人际关系,在这美好的世间,活得更加自在!

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