工作类比

参加公司的产品庆功会。领导在席间的一句讲话，可谓喜上眉梢带着自豪，说的是一款产品的开发周期又创纪录地缩短7天。我听完这话，却高兴不起来，第一感觉就是以后的项目会越来越艰辛。

周末早上冲热水澡的时候，突然来了一点灵感，想到一个类比来形容自己的工作现状。

有一个在饭店里做菜的厨子，手艺还算不错。本想快乐地做个厨子，可是周围饭店不断推出新菜式，价格便宜，上菜时间还越来越快。顾客全跑别家去了。

饭店经理坐不住了，决定改革，指令下达，说菜色品种要增加，上菜时间要缩短，成本要降低，制作工序不变，菜的口味还是要和原来一样。要求就是这样，你们下去自己想办法吧！

领导这么说，厨子只能执行。原先的食材太贵，得换便宜的还要少用;时间太赶，配菜时间不够，那就加班加点;菜没洗干净，先下锅炒了再说;正炒着呢？领导瞅了一眼菜，说看着可能没有顾客会买，马上改一下配料。菜炒好了，尝一下，味道没原来好啊，你们这些厨子赶紧分析下，给出解释。最后，这菜勉勉强强出锅装盘，厨子已累瘫在地，领导说下一个菜又该开始准备了。。。

厨子年纪开始大了，做菜工序快得和路边摊差不多了，手艺用处不大了，有体力才是硬道理。

拼体力一定不是厨子未来的生存之道，经验，手艺需要找到用武之地，厨子需要另一个平台。