说到金融就业，大多数人第一时间想到的就是高大上的投行。根据CFA Institute调查的数据显示，J.P.Morgan（摩根大通）、UBS（瑞银）、RBC（加拿大皇家银行）、BAML（美银美林）、HSBC（汇丰银行）、Wells Fargo（富国银行）等确实都是CFA主要的雇主。
这些雇主的名号，无一不是响彻一方的顶尖国际金融名企，在他们的招聘信息中，也常常能看到“CFA持证人优先”的字眼。
然而，CFA持证人的就业选择远不止如此，包括国企、部分国内大型互联网公司等，对CFA持证人也是颇为青睐。
就在刚刚，中国石化集团资本有限公司（以下简称“中石化资本”）放出了34个招聘岗位，而且大部分岗位都标明了CFA持证人优先。
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说到中石化，大家肯定不陌生，2018年《财富》世界五百强企业排名第三。而中石化资本就是中国石化集团有限公司的综合改革试点单位。
2018年7月10日，中石化资本在雄安新区注册成立，一期注册资本100亿元人民币，主要围绕新能源、新材料、节能环保、高端智能制造及人工智能等新兴产业开展投资业务。
不仅如此，中石化资本还实行组织形式市场化和人力资源市场化的形式，不设行政级别，参照国际投资机构普遍采用的董事总经理（MD）职级体系，以员工创效能力作为获取薪酬和晋升职务的核心依据，实现组织扁平化和“去行政化”。
中石化资本作为一家刚刚成立的公司，人才战略肯定是摆在首位的。尤其是中石化资本雄厚的国企背景，必然引致求职者的趋之若鹜。
高顿君在浏览了34个岗位的招聘要求后发现，中石化资本招聘的大多数重要岗位，对持有CFA、CPA证书的人才尤为青睐。
本次中石化资本共有34个重要岗位面向社会公开招聘人才。这34个岗位中，高顿君发现，其中27个岗位均明确标明持有CFA证书优先，也就是说：除了人力部、财务部岗位之外，其他的岗位几乎都标明了CFA持证人优先！
显而易见，CFA证书由于其高含金量，已经越发受到各大金融机构的认可。而拥有CFA证书的求职者，将在竞争激烈的金融行业中，获得更大的竞争优势，得到更多拿offer的机会。
下面放上中石化资本部分招聘岗位：
不光是国企重视金融人才，各个城市也是求贤若渴，对CFA持证人青睐有加。
西安最近发布的《西安国家自主创新示范区关于加快金融业发展的若干政策》中就提到，对自创区内新获得CFA（特许金融分析师）的金融从业人员，按个人所得税市级留成部分连续三年给予全额奖励，每年最高奖励50万元。
结合西安出台的政策和国企招聘公告来看，CFA持证人受到大力追捧，可能是如下几个原因：
一、不论是地区还是公司，人才发展都是关键，引入高端金融人才迫在眉睫；
二、目前国内外金融环境错综复杂，要随时做好应对金融风险的准备，提前做好风险预判，这就需要储备好金融风险管理人才。
三、CFA证书培养的人才素质很高，其雇主对CFA持证人的口碑很高
有着国企背景的中石化资本，用实际行动表明了对CFA人才的重视。
近年来，CFA热度和认可度连年上升，确实是一个不争的事实。越来越多的金融机构在招聘时，都会表明CFA是个加分项。
不仅仅是金融机构偏爱CFA持证人，国内部分互联网公司，例如百度、阿里、腾讯在发布的相关岗位招聘中，都表明了CFA持证人优先。
图源自CFA Institute官方微博
CFA持证人专业水平的认可度，在国内已达到前所未有之高。
正如CFA协会一直强调，无论是CFA候选人还是CFA持证人，在学习CFA知识的过程中，都能收获专业的金融知识和道德素养，同时具备先进的国际视野。
而持有CFA证书的人才，便是这类人才的具体表现。
终上所述，能持续学习的、掌握专业知识的、优秀的英语水平、具备国际视野的人才，被重视不是理所当然的吗？
可以预见的是，这种重视度仍将不断提升，CFA报考人数会持续增多。
同时，我们也不得不注意到的一点是，中石化资本的任职资格中，还要求有相关工作经验和优秀的个人能力，同时也有要求一定的学历背景为依托。
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