一周时间，上四休三模式，连着上四天班，再休息三天，这种感觉是不是很美？不用等大家回复，这种上班模式，早在N年前就盼望着，没想到现在竟然实现了，睡着都会笑醒，老板说其它任何附加要求，都会毫不犹豫答应，前提是底薪不变。
三月一开始，兵哥试用三天后，正准备实行此模式，没想到很快离开，但并不影响试运行。周一晚七点多，龙哥打小乙电话，说兵哥他辞了，并确认了一些问题，记录现金少了三百。然后周二和周三他值班，周四和周五小乙值班，午饭自己想办法解决，周六和周日一起上班。
龙哥一安排，小乙就放开了睡到自然醒，三天也没干啥，好像除了睡觉就是吃喝，唯一就是根据工作群记录，大概回忆并算了下总数发到群里。龙哥让小乙不用算撒，周四再聊，难道周四龙哥还继续上班？
闲下来的小乙想，学勤快一年也未必会，学懒惰一天即可，看来还是要多学习勤快，才不至于又被淘汰。
周四早上九点半，小乙准时到达场馆，擦完前台，在店内巡一圈，查缺补漏中，来了一美女。远远的只见其扬了扬手，说是新来的，那欢迎啊，简单介绍下自个，一起巡一遍，顺便聊一聊。
闲聊中得知，美女（后面简称艳姐）是周三龙哥面试的，现在过来试用三天，家住附近小镇，自己开车过来上班的。
“请问艳姐是通过什么方式应聘的？”
“boss啊，之前看到信息没理，结果一直在推。”
“怎么说的啊？”
“就说上四休三，一开始不信，还以为是骗人的，就说来试试看，没想到竟然是真的。”
吧啦吧啦……
两个女人半台戏，艳姐说她之前在省城做高奢售卖，说到提成，那肯定丰厚，才有动力；说到团队氛围，竞争力下有不和谐的状态，她们是怎么平衡。艳姐说得头头是道，上午两小时很快过去，趁人少的功夫，艳姐和小乙轮流错开吃饭。
午饭后，进店人数多起来，忙碌中猛一抬头，看到龙哥的身影，竟然真的来了。知道已经互相认识，介绍也免了，渐渐被同化，懒。
随后龙哥带着艳姐在店里走一圈，顺便介绍店里产品，以及注意事项提醒等等。完了之后，丢下一句：“我们店渐变成养老机构。”背上小书包，上楼去看书看电脑，留下两位老阿姨守店。
事后小乙回味，三个人三个年代，最小的九零后，也到了互联网的老年人阶段，如果艳姐试用期后顺利留下，还真的有点像养老院。
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