可以始于熟练，但不能终于熟练。
职场中，我们经常发现一种奇特的现象：
有些人工作十年，他对工作的理解以及其工作成果质量，和那些一直专注的工作2-3年的所谓“后浪”相比并未有太多差异，甚至后续的进步速度还不如后者快。
这是为什么呢？！除了主动学习能力之外，最主要的原因是：
十年的工作经历，真正的经验可能就是第一年(用心用力)，一旦熟练适应之后就进入了自己的“舒适区”，
后面的九年都在简单重复着第一年的工作经验，仅仅是变得更加熟练而已。
而熟练只能让你把工作做得更快，但并不能让你把工作做得更好！
如果还停留在小学课本《卖油翁》中“无他，唯手熟尔”的境界的话，那么个人技能可能就止步于此了。
如今信息爆炸的时代，仅仅依靠熟练已无法应对社会的发展与变革，持续的主动学习与创新才是职场人成长的不二选择。
所以，职场中人不能安于熟练，应该主动突破熟练，让自己的能力持续提升才是硬道理。
成长为参天大树
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以职场中人的身份看职场。
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本文标题：职场中人不能安于熟练
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