有时候真是曲解了

在高速公路上，警察拦下了一辆小货车，因为他发现驾驶员的旁边坐着一只猪。

「你怎么能让猪坐在副驾驶的位置上呢？」警察诧异的问。

「难道不可以吗？」驾驶员困惑的回答。

「当然不可以，你这么做，是要罚款的。」警察非常正色的告知他。

「请警察先生您通融一下吧，我真不知道有这样的规定！」驾驶员以近似哀求的语气说道。

「你要去哪里？」警察话锋一转。

「上海。」

「好吧，这次我不罚你，不过你到了上海后，必须马上把这只猪带到动物园去。」

「是的，警察先生！你放心吧。」司机对于警察的要求，连声答应。

两周后，这位警察再次的在高速公路上拦下了那个司机。

因为，仍有一只猪坐在他的旁边。

「两周前，我不是告诉你到了上海之后，要把这只猪带到动物园吗？」

警察粉生气的质问他。

「是啊，我确实是把牠带到动物园了，我们可玩得很开心呀！所以，我这次准备带牠去苏州园林。」

管理者有时候会责怪员工，藐视自己的权威，没有完全依照自己的指令内容去做事；

其实，有时候问题并不在员工的故意违背，而是员工歪曲理解管理者的号令，结果导致行为跟号令的背离。