昨天，年轻的同事愁眉苦脸，闷闷不乐。问起原因，她唉声叹气地说：不喜欢现在的工作，工作起来没热情，每天碌碌无为，没有成就感，我看着她不开心的样子，我想起最近读的一本书，稻盛和夫的《活法》。在书中，稻盛和夫教会人们如何获得工作成就感。
01.对待工作，遵守简单原则
大家知道，稻盛和夫创办了京瓷和KDDI两家公司都进入世界500强。企业自创建以来从未亏损。他78岁高龄时，又重建日航，仅仅一年就让日航大幅度扭亏为盈，创造了日航60年历史上最高的利润。
当有人问他成功的秘诀，他说：我的才能或许有限，但我拥有虽然单纯却非常有力的指针——追求做人的正确的准则。就是始终坚守正直，勤奋，谦虚等优秀品质。
尤其是重建日航时，企业管理原则——正确做人。全体员工牢记做人的正确原则，并在工作中践行这一原则。因为单纯，在工作中容易遵循，就不会迷惑，就能在正确的道路上前进，把事业引向成功。
02.满心欢喜地做事
成功最大的秘诀是喜欢当下所做的事。因为喜欢，就能全力以赴的投入，把事情做成功。能产生成就感和自信心。这样，还能促使向新目标挑战，在这过程中更加喜欢自己的工作。如此反复，越来越成功。
所以说喜欢是做事的最大动力。即使再苦再累的工作，乐在其中。
做喜欢的事，容易沉浸其中，产生心流的感觉。
也许，刚开始并不喜欢当下的事，积极的付诸行动。成功的结果令人喜悦，就会投入工作。在投入工作的过程中产生习惯。
所以说喜欢和行动是硬币的正反面，两者之间是因果循环的关系。
像我年轻的同事，她苦恼的原因是不喜欢现在的工作，没有成就感，感觉工作无聊。
对他而言，改变的最好办法就是全力以赴的投入工作，收获成就感和自信心。不断付出行动，会渐渐喜欢工作，提高工作的幸福感。
有一句话说：失败止于行动。说得就是这个道理。
03.正确的思维方式
稻盛先生给出人生成功的方程式：人生结果=思维方式×热情×能力。 人们普遍认为，如果有能力，但是热情不高，结果不会好。假如能力不强，但是有很高的热情，有可能取得较高的成就。
稻盛和夫指出，在方程式中，最重要的是思维方式，思维方式从负100到100。假如思维方式错误，热情和能力越高，带来灾害越大。所以想取得成功，首先要有正确的思想态度。
怎样建立正确的思维方式呢？
首先，要树立利他的思想。稻盛先生在创立KDDI之前，坚持每天自问：我创立公司的目的是什么？为了百姓。当他创立公司后，遵守承诺，把公司股份全部分给员工，自己不持股。
其次，要有感恩之心。俗话说：人生不如意，十有八九。所以拥有感恩之心很重要。稻盛和夫在六项精进中说：活着就要感谢。无论好事还是坏事，都要感谢。尤其是坏事，谢谢提醒和给予改进的机会。
成就感不是随随便便就来的，需要遵守做人的规则，持续努力，不断精进。
网友评论