昨天听到一件事情,不清楚是真实案例还是虚构故事,但是很想跟大家分享下,或者说给我自己做个记录:
街边有这么一个修鞋匠,在平常上班路上他显得很不起眼;
他所有的资产就是一个随时可以流动的修鞋摊,今天来这里,明天去那里;
对比起那些在高楼大厦里工作的白领们,他应该可以称得上是普通蓝领了吧?
也许你会觉得他风餐露宿,整日呆在外头赚不了几个钱;
但是不问不知道,一问吓一跳,人家每个月收入可以达到两万元。
这就跟之前卖煎饼的大妈一样啊。
问到他的家庭状况,他说:
“家里有2个小孩,都在北京上着重点中学;
因为要照顾孩子,所以妻子辞职当了全职主妇;
目前在北京有两套房,生活勉强也算是过得去吧。”
不过他觉得月入2万不算多,他在朝阳区有个修锁的堂哥,家庭情况跟他差不多但是月入4万。
身为朝九晚五,生活在底层的新职场人士,你咋想呢?
对于我一个毕业不满三年的人而言,这个讯息确实有些刷新我此前对薪酬的认知。
先不论信息真假,现在有95后月入十万的例子,非白领月薪几万的也不少。
像我们这种普通财务岗位,工资增长大致有如下规律:
刚毕业平常月薪基本在3-4k,毕业两三年可以达到7-9k;
若是有了一定管理能力,五年后可能会在1-1.5w;
成长快的话,经过跳槽或是晋升成为经理,月薪则会在2-3w这个范围;
总监年薪最多可能达到百万。
看上去坐在办公室内,吹着空调,拿着固定工资,工作安稳;
但实则,若是底层员工,需要满足她的上级/上上级/上上上级的工作要求;
若是管理者,他也需要对老板负责,有些公司也需要按时打卡;
同时还需要承受来自各方的压力,包括被裁员。
从时间上来说,白领们的工作仍然是不自由的;
从主动性来讲,工作做多做少,并不会影响他们的固定薪资,工作自然会缺乏热情;
从压力来看,白领们承受的压力可能比自由职业者还要多。
目前我看到的所在的公司同事们的工作状态大致可分为:
1. 在自己的岗位上兢兢业业,完成上级交代的事情,努力有所突破(这种人极其少);
2. 工作上得过且过,可以应付上级即可,不考虑个人日后发展;老员工坐在座位上公然玩手机,新入职的经理上班开着手机看视频,其他同事假装很忙碌(此种现象异常多)
入职不到四个月,有时候我就会想,工作的意义究竟是什么呢?
为钱?
图稳定?
还是为了所谓的梦想?
现在满怀着梦想的人越来越少了吧?
进入社会这个大染缸,这种人是闪闪发光的:明确自己的初衷、按照自己的意愿去生活、为自己喜欢的东西去努力。
现在的我,不敢说是这种人,但是我在尽量遵从自己的内心。
分析目前状况后,我明确知道:
这份工作相对安稳,工作内容不会太过复杂但是也会有来自上级不理解的压力;
基于目前无证无较大管理能力的情况下,只能先在这个环境下,拿着现有的固定工资;
去把工作中该考的证给考了、把英语补回来、学习把生活过得有趣些、给自己定个小目标;
如果有时间可以考虑接点兼职赚点外快,不能单纯依靠目前的死工资,也不能想着工作稳定,其他不管不顾。
絮絮叨叨了这么多,还是得加把劲啊你。
嗯哼,以上。
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