如何自我成长

线下分享总是收获很多，学习打卡群11.2日分享总结。

如何建立自己的知识体系，可以先根据自己想要的、感兴趣的、短缺的、符合趋势的来画一个框架，按需往里面装，在装的同时要转化再造不然成为垃圾就无形的增加成本。

不管听演讲还是看一本书如何抓重点找主题，可以利用故事线的形式或者组织架构模式，故事线很容易就想到主角事件原因结果，组织架构很容易联想到老总副总其他员工。

如何在高人堆里突引而出，找准自己的生态位，严丝合缝的以项目方式去做方案然后完成，细节决定成败。

投资投机都好，在入场前先制定好规则，入场后是必须要遵守，否则你就会输，不要轻易去考验人性会让你死无葬身之地。

复盘和工作总结都不是记流水，分三部分一今天主要任务；二今天值得肯定的地方；三出问题的部分，如果下次遇到应该如何避免。

当自己很想把某件事当成产品投入市场时，先做方案，三点我是什么？我的市场在哪？消费者为什么会选我？然后再跳出成为消费者我需要这样的东西吗？我为什么会选择它？还没有答案就多找几个不同人群的朋友去问问。

学习不止止书本，随时随地都要为自己的知识体系添砖加瓦。