从上周开始，一年一度的报刊杂志预订工作又开始了，我们公司所有的报刊杂志每年都是走公司行政费用的。因为几乎所有的报刊杂志都没有人看，所以我和部长在谈这个事的时候建议他明年就少订几种杂志吧，省点是点。但是部长不是这么考虑的，他觉得这种报刊杂志每年减少容易，再增加品种就难了，况且这些报刊杂志都是为职工订阅的基本阅读内容。最后，只把《汽车之友》去掉了，其他七八种保留。
我们工会报刊杂志的订阅其实比以前已经大大减少了很多很多种类了，但是公司效益不佳，一减再减，现在只剩下七八种的样子，有《工人日报》《读者》《父母必读》《摄影》《环球科学》《生活周刊》《健康之友》《时尚旅游》和《汽车之友》等等的吧，这些都是为职工订阅的，供职工阅览的。但是在公司退租了两层楼之后，工会已经没有自己的阅览室、活动室、乒乓球室、台球室等的活动场所了，所以这些报刊杂志既不能发放给职工带回家看，又不能无限制放开管理，只能放在我们办公室，再定期放到职工之家的屋里（不开放），所以这些报刊杂志根本发挥不了它应有的作用。但是作为工会，这些基础的订阅是应该有的。
可是昨天，主席突然给我打电话，说办公室主任在他屋里，说是今年的报刊杂志订阅公司没有钱了（行政费超预算了），工会的报刊杂志公司不出钱了，让工会自己出钱订购。然后主席觉得反正也没谁看，干脆只留下一份报纸和一个杂志，其他都不订了。他让办公室主任一会找我确定下来具体的名录，从工会经费订阅。
我赶紧把他的意思转告给部长，部长一听，既然公司不出钱了，让工会自己出钱订购，那我们一份都不减。我说那还是你和主席直接沟通吧，我就别在中间传话了。
具体他们最后怎么确定订购明年的报刊杂志，那是他们的事了，不过从这件事上，我总觉得有那么一丝悲哀，为啥我们一个堂堂的央企公司，现在竟然到了连报刊杂志都订购不起的地步了？公司领导每次会议都说我们今年形势怎么怎么不错，经营成果怎么怎么较之前有进步，今年有望完成集团定的任务指标，可是为啥现在是这种情况？正常工作使用的墨盒不给买，办公用品不能买，连正常订阅的年度报刊杂志钱都出不起了，公司到底是个啥情况啊？开源节流，降本增效，这我们都理解，但是不能走极端啊，非必要的办公用品不买就不买了，但是必要的办公用具该买还是要买的，必要的宣传学习报刊杂志该订还是要订购的，不能一刀切影响了正常工作和大方向啊？真的有点理解不了了。
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