一个新的工作岗位，对于适应能力弱及接受能力差的我来说，并不是那么轻松就能应对的。但是，我却又并不允许自己强差人意。必然地，我得付出比别人更多的努力及耐心。
所幸，之前的工作历练让我拥有了一定的基础，新工作的上手进度比自己想像的稍微好一点。但是，我还是遭到了一些人的质疑。
某天，原部门一同事笑着问我是否习惯新的工作岗位，未等我谦虚地说些什么，她倒先为我总结起来，说：“你原来上班都经常犯晕，现在怕更是难以应付吧？”
一时之间，我不知该说什么。我以最浅的资格跳级到现在的部门，有多少人心里不服，我是清楚的。特别是曾经的一些班长，我跃他们而上，他们心里不是滋味是情有可言的。除开他们，还有好多元老级的同事，他们有的还一直呆在第一现场，就算说些冷嘲热讽的话，也是能理解的。
片刻，那位同事可能感觉出自己的失言，又安慰我说：“不过，没事，你那么勤奋，应该很快就能适应新工作的，就像你之前刚来我们部门经常犯迷糊，后来不也做得很好嘛？”我笑笑，告诉她现在的工作虽然忙，但不会像之前那样时效性强，我可以自己掌控，感觉还好。上班时间完成不了的，可以晚上自觉去加班完成，反正晚上呆宿舍也没事，加班正好可以打发时间。
于是乎，有一阵经常去加班。被她们称我觉悟性高，能快速地换岗位是必然的，我苦笑。其实，我们部门是公认的苦力部门，经常得义务加班，最初的时候，他们还试过晚上加到三四点，早上又正常上班的。不过，那批人员如今几乎全都上升到管理职位去了。
而且，经过好几年的摸索，各方面都比较完善，加班加点的时间相对减少，但忙时还是免不了，或集体或个人，就视工作情况而定。因此，这个部门以前并没多少人愿意进。只是，如今机会少了，不愿倒班的人都努力想挤起来，却是不容易。
感谢曾经努力的自己，也感激上天给我的那份运气，我实在没理由不去尽快适应这份工作。说到适应，除开工作本身，环境的改变与人情世故对于我来说更是个难题。
一直以来，我都是个习以安静之人。做好本份工作外，其它事一律不太过问。我信奉“君子之交淡如水”，与同事间保持淡淡的交情；别人是找机会与领导接触，我则是能避开领导则不愿碰面。
如今，却由于工作关系，难以避免地与领导有所交集，或当面或书面。最直接的，就是各种大大小小的Q群加了多个，分别用来处理不同的工作事务。对于一向不爱聊天的我来说是件略显尴尬的事。不是管理层，却得涉及管理圈；不是管理者，却有着不少的监管义务。上下两难的境地，有种无力感。
从来没觉得自己文采出众，却以较高的中稿率让人知晓我这号人的存在。但是，绝大多数人都认为那是我之前的工作太轻松，能发表的稿件是用时间堆砌而成的，如今的忙碌该是没空再写稿了。我笑笑，权当默认。于是，我似乎找不到写作的灵感了。
没了自由的支配时间，也没有安静的书写空间，更没了那份随意的心境。我不愿让人看到我的与众不同，说到底，我不是才女，写不了出色的文章，过多的小情怀只会被人孤立。或许，我是害怕的。
只是，内心始终是不安份的。令人懊恼的是，太久不动笔，有点言不达意了。
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