【1231践行清单】哲

昨天听完了丹丹老师分享的《如何让更多人来参与到活动并乐在其中》相关内容，让我对策划、运营有了更深刻的认识。

结果导向，创造惊喜

面对一个问题时，你常常是不明目标的急忙行动，还是深入思考，看透问题的本质，从而再采取行动，取得更好的成绩哪？

想起自己在终极主题营的一件小事，当时作为当日值日的负责监督老铁打卡和投票的人，那时候的自己为了动员老铁们投票，用了几个不同的搞逗推荐语言，调动大家的积极性。

这个行为最后引起了排长的注意，把我拉倒了班委团队里，让自己更加得到了成长。

多种角度，积极调动

面对一个问题时，有时候的自己会一条路跑到黑，不知道转弯，一根筋的处理问题，却得不到想要的结果。多次事实说明，自己只要换个角度思考，问题就可能迎刃而解。

2018年的最后一天，为2019年的自己列如下践行清单。

1.发散思维，多角度思考问题。在自己日常的生活中，多多关注一下有趣的小细节，如果遇到好的想法，将他们记录到手机里的APP内，多思考，试着将他们应用到平时的策划中。让自己的节目可以新颖一些。

2.行动前摸清行动的目的。现在的我要求自己在行动前多思考，梳理出自己的目标在行动。

3.集思广益，团队协作。三个臭皮匠顶一个诸葛亮。在面对难解的问题时，和小伙伴说出自己的想法后再询问其他人的看法，看看是否有更好的办法可以解决问题。加入更好的社群，注意团队合作，和更多的牛人接触，勇于分享出自己想法，和更多的牛人来一次思想的碰撞。