#师北宸21天写作训练营Vol.1#
今天所讲的读书技能只是针对在职场中要自我提升认知和知识的人，以读书为消遣的人不在此列。
读书，重质量不重数量，重得到的而非看过的。
以前认可读万卷书，行千里路。所以一直追求数量，定下一年读100本书的目标，然后囫囵吞枣的读，看完一本就觉得松了一口气然后直接拿起第二本。有些当时颇有感觉心得，再过半年之后，却也不记得了。
之前听了一位作者的分享，他认为在当代这个UVCA时代，知识变化很快，不仅要通过系统读书来构建系统的知识框架，还应该要重视书本知识的应用，从用的角度来读书。
首先，根据自己要解决的问题，选定读书的主题。
其次，根据选定的主题，搭建系统的知识框架。根据挑选的主题区筛选基本高相关的书籍，从中选出一本权威书籍精读来搭建自己的知识框架，然后用略读、跳读的方式阅读其他书籍，挑选有用的东西丰富已有的框架。
书不是一定要读完，只要书中有一点更新了我们已有的认知，这本书就完成了它的使命。
最后，一定要形成输出，包括知识性的输出，比如读书笔记、思维导图等，并且要按照知识的框架来系统输出；同时，也要进行应用性的输出，一定要把知识具体应用到生活或工作中的应用场景，最好也要写下反馈和总结。
这样读书就是比较高效、学以致用的读书方法。
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