文:智友
企业健康是最高的境界！基业长青，基业百年是很多企业所有者追求的目标。企业是属于微观经济学的范畴，是经济与产业的细胞，产能过剩的消化，新兴产业的培育，产业的竞争力，科技创新力，这一切最终要落在企业这个经济细胞上，与人一样，企业的健康很重要。
追求健康长寿是自古以来人类的美好愿望。从性成熟推理，人类最高自然寿命112--150岁；从发育完成期推测，人的最高自然寿命是100--175岁；按波芳理论，人的最高自然寿命应该是125--150岁；按细胞分裂理论，人的最高自然寿命应试120岁左右；现代理论把120岁作为一个人的生命极限。
从仿生学的理论分析： 企业跟人 体一样，都有机生命体。企业机体是以组织形式存在的，其机体就是组织结构化体系。组织结构由决策体系、支持体系和执行体系组成。决策体系是大脑中枢，执行思维和指挥功能，相当于企业的董事会董事长；执行体系是人体四肢，执行行动和操作功能，相当于企业的基层执行部门；而支持体系是企业内脏，执行资源整合和能量功能，提供决策资源（信息）、行动资源（人、财、物）、行动所需要的能量（使用人、财、物、设备）以及相关服务，相当于企业的经营层（总经理、领导班子及中间层次）。结构决定和影响行为，企业组织机体的健康完善是企业产生效益和效率的发挥关键。正常成长的企业，如联想、格力；也有一些因为机体不健康而出现严重问题的企业，依此思路按系统学理论，可以建立《企业健康学》，不仅仅是从理论上研究企业的生存成长发展;环境问题，更重要的从实践层面，建立一套科学完善的、动态的考核体系，及时对企业运行进行诊治，促进企业健康发展。
网友评论