如果要问，你会买衣服吗？

可能很少有人说不会买衣服。

那衣服究竟是给谁买的呢？

很多人都会说，当然是给自己买的了！

然而，生活中你穿衣服，除了在镜子面前以外，其他时间，根本看不到自己穿衣服的样子。

所以，实际上衣服都是给看的人买的。

而如何选择一件衣服，其实这里大有学问！

接下来，我说说，你看看。

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颜色有温度

很多时候，我们感觉颜色要选择自己喜欢的。

其实，首先我们穿衣服不是给自己看的，大部分时间是给别人看。因此，衣服的选择也不是自己感觉怎么样，而是别人看到什么样。

不同颜色的衣服，会影响一个人脸部的轮廓感、皮肤的细腻程度、肤色的亮度等……

首先挑选衣服的时候，先从颜色测试，自己是适合冷色还是暖色的颜色。

什么是冷色暖色呢？我们可以看一下，下面的图片。

其实每一种颜色都有冷色调和暖色调，如何用比较简单的记忆方法就是，暖色是更加偏向橙色的颜色。

冷色是更加偏向黄色的颜色。比如图片当中最下方的绿色。右边偏黄色的绿就是暖色，左边偏蓝色的绿就是冷色。这里需要注意就是冷暖是在对比出来的颜色。也就是都是绿色，或者都是蓝色，可以通过这种方式分出暖的绿色或者冷的绿色。

好了冷暖确定了之后，就可以分别找对应的暖色和冷色，放在自己胸前测试一下，看看那种颜色能更好的衬托出脸部的优势。

这里需要注意，我们选择颜色的时候，是要看这种颜色是否能发挥面部的优势或者是掩盖面部的瑕疵。

专业的流程是有大量色布进行测试的

举个例子：

比如你发现冷色更能让脸部感觉亮一些，但是暖色可以让黑眼圈变淡。这个时候，我们可以选择暖色，通过衣服的颜色掩盖自己的不足。尤其对于男生而言，基本上很少化妆，通过衣服的色彩搭配，对自己的形象扬长避短是最好的选择。

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色彩有季节

除了看颜色的冷暖，还有颜色的深浅。

简单来说颜色越深，就是这个颜色加入的黑色成分越多。

颜色越浅，就是这种颜色加入的白色成分越多。实际上这就是所谓的色彩明度。

除了这一点，还有我们所谓的色彩饱和度或者叫做纯度。也就是一种颜色当中加入灰色的比例。

由于这部分太专业，杨漂亮老师用另一种方式，让我们快速的直到如何区分色彩，那就是季节。

上面的色卡可以分成四个象限。

左上方代表春天、右上方代表夏天、左下方代表秋天、右下方代表冬天。

分出冷暖之后，就是这里的纵坐标，分出颜色的轻重。进而确定自己是适合那类颜色。

比如我最后的是冬天。

整体一看色彩感觉有些沉闷，但是别忘记哦。衣服不是给自己穿的，而是给别人看的。你眼中的色彩沉闷，穿上之后是为了承诺你的脸和身体的气质。

这也是很多人买衣服的误区。

花纹有态度

选完了颜色，是不是等于可以开开森森的去买衣服了呢？

其实这仅仅是开始，除了颜色以外，还有一个部分同样影响你穿衣服之后的形象。

那就是花纹。

而这次的沙龙，主要定位是男士的，所以花纹方面，就通过领带的选择来确定。

原来看似简简单单的花纹，其实还有很大的学问。

首先，领带花纹的选择分成了三个维度。

大-小；直-曲；慢-快

大-小：是指一个人视觉感官给人的体量感觉。

直-曲：是指一个人给然感觉是比较直接，有棱角；还是比较间接，委婉。

静-动：也是一个人的性格感觉是沉静，还是动感。

不知道作为男生的你，是否直到其实领带根据以上三个维度，最终可以划分成6种性格呢？

而专业的咨询过程，会分别通过领带，测试咨询者三个维度的适合程度，最终选择出一个适合的。

最终组合后的6种形容词分别为：

戏剧——浪漫

自然——古典

前卫——阳光前卫

6种形容词两两对应，可以互相转换。

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原来感觉，穿衣服对于男生而言，就是舒服就好。最多就是正式场合穿一下西装就可以了，但实际上并没有那么简单。

衣服是在陌生人第一次见面时，给与对方性格和行为的一个预判。

比如，很多时候员工和老板一起谈工作，有时候对方会以为老板是跟班的。这种情况，很多时候都是因为着装上的差异造成的。

穿衣服看似是一个很简单的事情，但是里面却有很大的学问和讲究。

衣服也有属于自己的语言，如果你懂的驾驭衣服的语言，可以给你增色加分。

相反，如果我们传错了衣服，不仅仅是减分，还有可能错失很多职场升职加薪的机会。