讨论公司转型，有几个观点：
一是差异化。坚持市场化，坚持自己的差异化基因，对标找不足，但不是跟他们趋同。
二是小机关大业务。业务部门力量应该充实，人员结构、专业结构、组织结构应该要能支撑公司业务的发展。
三是分类考核。对内勤人员与业务人员分类管理，分类考核。同一级别，基薪相同，但效薪可以有差异。一方面，利益捆绑，都与公司业绩挂钩。假设业务人员系数为1，内勤人员则为0.8，将大家利益捆在一起。另一方面，区别考核，业务人员考核销量、毛利和回款，但内勤人员还要考核管理改善能力从而给予其它的奖励，可多得另外的0.2甚至超过0.2。
（太累了，回头更新） 周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末随笔周末...
这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这是一个随笔 这...
《黄泓圣杂文随笔》 #杂文#随笔#杂文随笔#原创#原创杂文#原创随笔#原创杂文随笔#黄泓圣杂文#黄泓圣随笔#黄泓圣...
《黄泓圣杂文》 《黄泓圣杂文随笔》 《黄泓圣随笔》 《黄泓圣原创杂文随笔》 #原创#杂文#杂文随笔#随笔#原创杂文...
《黄泓圣杂文》 《黄泓圣杂文随笔》 《黄泓圣随笔》 《黄泓圣原创杂文随笔》 #原创#杂文#杂文随笔#随笔#原创杂文...
随笔组汇报 杨忠琴教育随笔让我改变 随笔收获多，只要有行动，就有收获。 沈莲汇报随笔，每天随笔撰写，收获颇深，每的...
谈谈教育随笔（2） 什么是教育随笔？顾名思义，教育随笔就是谈教育思想、观点的随笔。教育随笔的特色在于一个“随”字-...
老钟随笔，随笔，但不随便，却短小精悍！随笔文章，老钟纯原创，分享学习笔记，人生感悟，学员互动等内容为主。随笔文章，...
随笔，随笔，随手记录的笔记~~~~ ``````````````````````````````````开门大吉`...
落花随笔 主要记录的是 工作的随笔
本文标题：随笔
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/hkwgdxtx.html
网友评论