文/黎娇燚
最近一段时间，我频繁地接到，来自不同阶段的朋友，发来询问报考特岗教师面试的情况。
现在我将我知道有关信息整理发给大家，这些只是个人建议仅供参考，看完后根据自身的需求做想做的决定。
1.各单位考试招聘信息的来源及公众号推荐。
(1)毕节市教师发展中心、123贵州人事考试信息网、新疆事业单位招聘、新疆人事考试信息网、黔西南州人事考试信息网、贵州事业单位招聘考试、贵州163公务员人事招聘信息网、163贵州人事考试网、教师人才招聘网、广西教师招聘等等。
(2)如有需要考研、考事业单位、考公务员、考教师资格证等相关信息的朋友欢迎私聊来扰。
2.选择报名地时，应考虑的众多因素。
(1)建议选择对自己职业发展机会和个人能力培养比较有利的方面。
(2)一般考虑因素有: 招聘人数、交通条件、人文环境(社会风原生家庭和个人感情)、经济发展前景、个人职业规划和发展机会，特殊情况除外。
3.有没有必要报班培训和选择报那个价位的培训班？
(1)如果是大学刚毕业的应届生我不太建议报班的原因有三，第一是因为特岗考试遇到的多数知识点，我们都已经在教师资格证考试和面试中遇到和提及到。第二报名培训班是一笔不小的花费，有的上市机构甚至上万，价格低的又怕教学质量没有保障。第三其实很多机构的教学内容都大同小异，只是在教学方法和教学环境上的不同而已，我们不应该依赖于培训，而是发挥自己的自主学习能力和学习迁移能力。
(2)往届毕业生毕业后长时间没有从事教育教学工作者，有一定的经济基础心态不是很好的应聘者和中学时代拼命学大学里拼命玩的应届生，可以根据自身的学习习惯和经济基础有选择地报班学习。
(3)不管你是否报名培训都希望你在答题的时候有自己的看法和观点，做到自然舒服，不要太程序化和格式化。
4.特岗教师考试内容，具体信息均可在考试公告上查询，一般考试内容根据报考地区而化分不同考试内容。
(1)2019年特岗毕节考结构化和说课。
(2)2019年特岗黔西南州和六盘水只考结构化。
(3)2019年特岗麻江和有的地方考结构化和试讲。
5.结构化考试范围:
(1)考试内容涉及板块有，职业理解与认知能力、逻辑思维能力、应变能力(应急应变能力注意时间的先后顺序)、组织协调能力、语言表达能力、教育教学实践能力、专业理解知识能力、职业道德素质、姿态风貌、人际关系的认识能力和时政热点。
(2)考场上主要考个人的应变能力和心态问题，考试前需要调整好心态，减轻心理负担提高心理暗示，训练时需要不断加强假设模拟考试情景。
(3)题目的提问方式分为怎么办或怎么做(回答具体措施)，怎么看或请谈谈你的看法(针对问题回答自己的观点和看法)。
6.试讲考试范围 :
(1)教学准备分备教材和备学生。
(2)教案撰写分课题、课时、教学三维目标(知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观)、教学重点、教学难点、教学方法(讲授法、讨论法、直观演示法、反馈练习法、读书指导法、小组活动法、多媒体教学法)、教学过程、板书设计、教学反思。
(3)教学过程为教学主体部分,教学过程分为新课导入(常用的导入方法有温故而知新的复习方法、设置情情的说故事法和实验法，具体的需要根据学科进行设计)、新课教学(要求做到捋清条理、抓住重难点、师生互动合理)、知识拓展、小结和作业布置。
7.说课的考试范围:
(1)正确区别试讲和说课(目的、内容、流程语态和方法不同)。
(2)打通说课思路:教什么、怎么教、为什么这么教。
(3)说课流程:科目、年级、课题、课时、说教材、说学情、说教学目标、说教学重难点、说教法学法、说教学过程、说说板书。
8.现场确认是请带好毕业证书、学位证书、学校就业推荐表、身份证、报名表、固体胶、黑色签字笔、打印几张学信网上的照片、友好提示跑路前备好充电宝和跑路盘餐。
以上是我能挖的有关特岗教师面试的全部宝藏，现将它送给有需要的你，希望对即将奔赴考场的你有所帮助，更加期待收到各位朋友上岗时的好消息。
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