一边是温暖,一边是taugh love,刚柔并济,两种力量结合让管理充满勇气和智慧,保持组织活力,保持持续的成长和进化。
有了taugh love,可以让我们不再畏惧和疑惑,少了几分担忧,多了几分豁达和人生畅快之感,既敢爱也敢恨,无需再将“恨“藏起来,更真实勇敢的去表达,展示真实的力量,呈现一个完整健康的组织。
“完整性“对组织来讲,是需要充分必要的爱,也需要足够的严厉,love和taugh love如同一枚硬币的两面,成长伊始一定是爱远远多于严厉,但随着日渐成熟,在爱的基础上引入taugh love是必要且有益机体健康的一环。对组织既灌注全部情感和爱,又有勇气大刀阔斧修通淤塞阻滞,taugh love就是修通的关键之斧。
“完整性“于个人而言,也是既能展现理性,也能表达感性,展现真实与内外一致,有原则也有边界,享受成功也能接受失败,鼓励我们展示丰富完整的人格特性。
个人成长领域最近感悟最多的就是自我接纳的话题,既能接纳好的,也可以接纳坏的,容许它坏,容许它就在那里,只要去感受它,就有了机会去做更多,更好的选择。
一个健康组织和人的特征,也是既能接受好,也敢于容纳不够好,接纳了“不够好“才可能对其进行转化,从而将这个“不够好“转变成可以接纳的东西,再在接纳的基础上,通过淬炼渐进,变成更好的东西。“知耻而后勇”大概也是这个道理吧。
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