不是工作难找，是你的才华配不上你的梦想

经常有人抱怨说现在工作难找，问其原因，不是工资太低，就是离家太远。反正就是各种不如意，要不就是工作要求自己不符合。

不是工作难找，是你的才华配不上你的梦想

真的是工作难找吗？打开各大招聘网站，每天都有海量的招聘信息在更新，薪资也是从几千到上万不等。真的是没有好工作吗？当然不是，好工作多的是，最大的问题是你自己。

好工作当然要求也是高的，不然人家凭什么给你开那么高的工资？都是企业，都是靠利润发展和生存的，人家没有必要养一个闲人。所以，当你抱怨工作不好找的时候，不妨看看是你自己硬件不够，还是软件不行？

当今社会并不缺少机遇，真正缺少的是才能。那些整天抱怨自己怀才不遇的人，大多都是怀才不够。还整天的觉得别人都比不上自己，所以造成了自己高不成低不就的状态。

我们对工作的期许大多都是：工作的城市大一点，工资高一点，休息时间多一点，工作性质最好是可以轻松一点。

这样的工作有吗？当然有，但是很难找得到。就像是前几年的银行柜员是一样的：工作轻松，福利待遇极佳，各方面都是我们理想中的样子。但是实际情况呢？没有几个有资源的人脉的话你是没有办法胜任这份工作的。

其实找工作和找对象是差不多的：无非就是希望人家长得好看一点，学历高一点，挣钱多一点，最好是性格好一点。

但是这样的人，往往找对象也是这样的要求，而人家的这些要求往往是我们所不具备的。我们都希望得到的是可以高于我们自身条件的，但是实际情况大多都是反过来的，大多企业招聘都希望可以找到找出预期的候选人，以便可以更好的胜任这份工作。

我们都是这样，得到的时候，希望远远是高于预期值；但是当我们支出的时候，却又想要换回一个超值的回报。如果可以平衡一点的话，那么不管是找工作，还是公司招聘，都会轻松很多。

看过一期非你莫属节目，北京航空航天大学的一位19岁的大四学生王晨阳，想找一个实习的岗位。

没想到，她却被老板们疯抢，他们纷纷开出了高薪，有的还甚至承诺将来会给股份。

打动在座各位老板的，当然不是北航的名头。

因为在非你莫属的舞台上，清北的毕业生表现不好也经常被吊打。

她最让用人单位动心的，是她15岁上大学，三年时间写了8部小说约240万字网络小说并成为签约作者的经历，是她在专业上表现出来的较高水准，是她在台上行云流水的沟通，是她淡定、从容、理性和清晰的自我定位。

正是她超强的综合素质，才使得那些阅人无数的老板们都向他伸出了橄榄枝。

现在的大学生面临的不仅仅是毕业就分手，更多的是毕业就失业。因为看不上薪资3K的实习工作，所以宁愿选择无业，也不愿意屈就。这种看似宁折不弯的品质，实际上可以说是矫情，或者说是对自身认识不清晰。并不知道自己适合什么样的工作，低端的工作不想做，高端的工作有做不来。于是天天就在那抱怨、纠结。

年轻人有目标、有理想是好事，但是最重要的是先要提升自己，当自己多怀才，让自己的才华可以和我们的梦想匹配。当我们不够优秀的时候，好工作自然就会找到我们，而不是我们千辛万苦的去找工作。因为你的才华会发出光芒，在这个求贤若渴的时代，你的光芒会让你脱颖而出。

我们怀才，一方面是为了可以让我们有更好的资本去选择工作，而不是为了生存而不得不工作。

想要实现我们的梦想，一定不是在我们的梦想上面下功夫，而是在才华上面有所成就。

让自己变得强大，才能让我们在选择工作的时候有更多的自由。