谈谈工作

今天，我的单位对我的职业想法发起了问卷调查，本以为选一下就好了，结果出了六十道题，这些问题跟专家在互联网上设计的什么心理倾向、性格优势等等研究人的提问很像，在回复感受期间，我对我从入职到现在的工作内容进行了些许思考。

我现在从事银行柜员工作。五年前我从经理岗转回柜员岗，并放弃了不少晋升的考试，以上总总让人觉得我是不思进取的人，连家人对我的做法表示不解。

我十年前入职银行不久就补缺，刚好挑战了经理岗，我常常因缺少临柜经历而不熟悉业务，同时经理必备的知识储备量不足，对客户一点也不了解就展开业务了。那时我每天要做好时间管理计划安排，有时赶工时也会通宵伏案。其实在外人看来也许很向往这样的岗，像一杯烈酒，很带劲。至今我也很喜欢那一段每天都遇到新问题，各种写作分析，各种请示沟通，各种心跳难眠的岁月。

后来，我主动申请转岗前台。说为什么要转，因为我认为我不适合做经理，一来怕业绩不好连累集体，二来自己沉浸在工作怕错过太多。我想走进舒适区。

很奇怪，前台工作谁都说很辛苦很琐碎很多重复劳动。而当我做习惯了后我却感觉挺舒适的。目前的我隐于江湖，假期极少，可是基本准时上下班，今日事今日毕，我的业务三天就学会了，然后干了五年。中间也有调单位跑外勤，这几个月我还是回来了，因为没人接我的班。

自我成了家，生了宝宝后，因我和伴侣没法脱产带娃，我一度想过离职回老家照顾小孩，直到现在也有这打算，但是离职后做什么呢？跳槽同业其实也一样在忙碌的坑；其他行业该要的证书也缺，更别提去参加入职面试了。所以在没有其他稳定工作前，我必须准备有一顿没一顿的生活，现在的时势，另寻工作还不是合适的时机。

当然目前工作我还是遇到很喜欢的平台，单位有个app基本每天都有培训学习，似乎我们单位非常重视个人的成长，虽然很多同事厌倦这APP里面的学习，但是我在这里发现很多有趣的工作，生活的分享，还有一些专业技能提升课，个人成长的故事等，很多人没去留意，而我看到眼睛发光了，超喜欢学！

世界迎来了科技经济信息技术大爆炸的时代，我们也要活到老学到老了，然而很多单位还不像我们这样足够重视文化素质建设培养人才。现在在工作闲瑕时，我也常常点进去看有什么要学习的，不流于形式，好好学。

我不是目标导向型的人，我不为我现状给自己定多大目标，我应该专注于现在。