在007的机制中，作业点评的设置是很好的一种方式，让大家相互学习。
但这里有一个不可控因素，007与其他的写作学习群不一样，战友们来自于各行各业，写作水平参差不齐，点评也是上下楼随机。
从点评方来看，很多时候不知道如何点评别人的作业。对于不如自己的，也许能够给到对方一点建议，但是如果比自己强的，就不知道该怎么办了。
在这里其实遵循两个原则就可以了，第一给出价值，第二对自己有利。
对于写作水平比自己弱些战友：
尽量给出中肯的评价或建议，虽然可能浪费一点时间，但对于收到你点评的战友来说，他是会心存感激的，你自然就会赢得他的信任，可以在后续的聊天中做深度沟通与交流，让别人记住了你，相当于提高了一个影响力值。
对于写作能力比自己强的战友：
不要只说赞美的话，带着批判性的思维去读他的文章，在合情合理的情况下鸡蛋中挑骨头，并且学着拆解对方文章，找出对方的优点并借己用。
这个思考过程就可以通过点评作业的方式呈现出来，一方面让对方觉得你真的是用心在看他的文章，会有被重视感，一方面对自己也有帮助。
还有一种方法是军师姐姐讲的，主题式点评。
比如从不同主题展开：词语，结构，标题，选题，启发，运用等方面，在点评时，根据对方文章加入自己的扩展练习。一个月可以设置一个主题，主题式的学习对自己非常有帮助。
当然最简单的办法就是用007写作课中的“见感思行”了，其实也是诠释了如何通过点评作业让自己得到提高。
总结起来就那句话：
带着价值感写文章，带着功利心做点评，始终不忘利人利己。
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