我们建议求职者在面试时提前15分钟甚至半小时到达面试地点，一方面有充足的时间平静自己紧张的心情，另一方面，可以利用这段时间观察周围的环境，加深对应聘公司的了解。
在面试开始前的15-30分钟，你可以做下面这几件事情：
1、稍做休息，恢复体能。
在前台人员指定的位置坐下，稍作休息。同时，还可以询问工作人员，是否需要签到，是否需要填表等。
2、整理仪表。
求职者可以简单整理妆容，看看自己头发是否凌乱，脸上是否有灰尘，鞋子是否需要擦一擦等等，告别“灰头土脸”的状态，给HR留下美好的第一印象。
3、演练自我介绍。
你可以在心中默默地演练自己介绍，并简单预测一些面试问题，给出一些回答的方向，尽力想象实际面试中的氛围，提高自己的兴奋度。
但是，如果你本来就很紧张，就不要这样做了。你可以静坐冥想，放松呼吸，调节心情，让自己处于一定的兴奋状态，既不松懈，又不紧张。
4、注意等待时的文明礼仪。
尽管此时还没进入面试考场，但也要注重面试礼仪。很多公司可能会有一些奇怪的规定，考核不是从面试开始，而是从进门开始。
5、可以与其他应试者互相鼓励。
如果现场还有其他等待面试的求职者，你们之间可以用积极的语言互相鼓励。切忌说一些“我很紧张”之类的话，这会给你带来消极的心里暗示。此时的你一定要保持积极的心里状态。
6、阅读可以看到的公司资料，留心观察公司的细节。
如果休息区有一些公司宣传资料可以查阅，例如，宣传板、宣传册等，你可以仔细阅读这些资料，从中获得的信息（如，公司架构、市场占有率、新产品情况、高管讲话、融资信息等）也可能在面试中帮上大忙。
举个例子，某公司招聘一名行政助理，面试官向求职者提问，“你对我们公司有多少了解？”
求职者回答到，“我之前在网络上对公司的组织架构、主打产品、市场销量有了一定的了解，这些信息我就不再重复了。在这，我想谈谈我对公司的个人体会。在等待面试的这段时间里，我看到办公室内很多忙忙碌碌、走进走出的员工，他们都面带笑容、自信满满、神采奕奕。这一点让我感到，公司有一种快乐的企业文化，这正是我愿意加入的企业类型……”
这个案例告诉求职者，千万别浪费了等待面试的一段时间，留心观察，认真思考，也许你能找到更多在面试中可以和考官互动的谈资。
7、比面试约定的时间提前5-10分钟，联系面试官。
比约定时间提早一点联系面试官，既表现自己守时、靠谱，又说明自己很积极、很在意这个工作机会。无需太早联络面试官，避免打断他手头的其他工作。
在面试的闲聊当中，你可以假装“无意”地透漏你已经早到了半个小时的细节，这样HR就会认为你确实非常在意这个工作机会，又没有早早打扰他的工作，也体现了你为人处世很贴心。
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