主分享：小傅，莹杰
记录人：潘坤
小傅: 走上高手之路
具备了能力 才能走上高手之路。那么什么是能力？当我们看到能力的全貌的时候 看清事物本来的目的或者说 具备能力就变得简单多了。
知识 技能与才干 —— 能力全息图
任何能力都能分成:
知识:我们知道和理解的东西，广度和深度是评价的标准
技能:我们能操作和完成的技术，熟练程度是评价的标准
才干：我们无意识使用的技能，品质和特质。有强烈的个人特色，无评价标准。（个人理解 这种才干也不是先天性形成的 潜意识下流露的技能实际上也是一种 知识或者生活感悟的积累。）
三者关系:在任何职业中 都缺一不可 甚至相当于三叶草 你不能单独拆开。譬如知识, 你去了解 学习 并尝试着 掌握知识 也是一种能力。不同人的能力有差异 但是后天的坚持学习以及终身学习是可以改变这种差异的。从某个方面来说，也欢迎您提出自己的见解和批判。
如何炼成某一领域的高手?
（记录的现场： 比较乱 例子： 李根 美国总统 年轻救生员 运动队 演员 总统。
小傅感想:每个人很多可能性 局限于画画（集合自身想法)
不要急于求成 上次会议 莹杰 职业规划 怎么定？
运营总监的话 拆分 能力
点连成线 功不唐捐
“功不唐捐”的意思是：你付出的努力和功德，从来不会白白地付出，终有一天，会回到你身上来。
坚持学习
整合 自身的竞争力 组织能力 团队的能力
翻译能力 展现出来
还有黄渤的例子
小傅总结：做事认真努力 执着 认真。 不要急于求成 享受等待这个过程。
素素 补充说明:
任务：十分完成八分
降低难度 八分变成六分
结果导向 态度 影响 能力评测。 即:翻译能力 展现出来。
实习生 公众号 6000做到40000
发现特质: 积极主动
我们做公众号的能力 希望提高关注度 给她的目标 任务非常模糊。 十分的任务 她完成二十分。 大四: 实习生的案例。
对她来说是一个很好的经验. 发现问题 总结问题 解决问题 总结问题。 对于可做可不做的事情 去做。
能力 由三部分构成的。
知识 找到需要的知识 大部分 知道不知道
技能
才干 都需要积累
提高职业能力：终身学习 整合 翻译能力）
整理
在前面的能力全息图上 我们很清楚明白 什么是 知识 技能 和才干。 才干和知识这里不做过多陈述。书中的几个例子表述的很清楚。 这里 我个人聊聊技能。 技能的评价标准是熟练程度。
“什么（能力)都是练出来的 从你毕业到社会 你就是出来混熟练程度的” 我一直很认同这句话。没有人是天生的 Orator（演讲人) 那不是一种天赋，为了缓解某个氛围 他在内心打了无数个腹稿 不断演练 不断尝试适应各种场合熟练的结果。所以 如果你觉得你的口才不好 那么第一步开口 大声讲话 第二部 适应尴尬 第三部化解尴尬
当然我相信就技能与熟练程度有很多可说的。这里见仁见智。希望对大家有所感悟。
莹杰： 做一个有定见的人
观点: 价值观
我想要的状态 以及期望。想要成为的样子 和 现实产生差距的时候 这时候我们会感受到 “空洞”。
“我做设计 创意能力还不够强的时候 忽然意识到自己的能力还不够 这时候潜意识想要成长。 会产生"空洞"。有时候会对自己产生一种误区 无法满足。"
例子
分手，你忽然觉得你失去某种东西 产生空洞 一时之间无法适应。但是亲爱的 你不得不承认很鸡汤的一个道理 有些人来到你身边真的只是教会你某种东西 或者某个道理。你不能厌恶 憎恨 或者不舍 你早晚明白 你对一切无能为力。你只能往前走 做一个有定见的人。 在无数个夜晚产生“空洞”的日子里 尝试着做一些改变。在彼此看不到的日子里灼灼生辉 这样才对得起自己的感情 心灵 以及她离开你的理由”
总结：对自己不要太苛责。做一个也做不到一个完美的人。不要太期许别人的认同。你要清楚或者尝试和自己对话 明白自己想要什么。一点一点一点的努力 工作 生活。
素素：总结
带领大家做内容回顾 并结合职业 以及价值观等和大家畅所欲言 大家得到很好的交流。希望大家在能力方面有所提升 如：表达能力 整合能力等等。当然 “能力”不仅仅局限于我们所聊到的浅层次的方面。总之 希望对大家有所感悟。对大家有所帮助。
最后 谢谢大家 以及认真参与聆听的每个人。祝大家工作生活愉快~
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