小测试：如何处理交际难题

小测试：如何处理交际难题？

不管是在朋友圈子中还是在职场中，交际都是一个很重要的问题。你的人脉好坏直接影响到你的人生，当遇到交际难题的时候，你会如何处理呢？

题：如果你的朋友穿着一件新衣服来问你的意见，你怎么看都觉得怪怪的，这时你该怎么回答他呢？

A．为了顾虑他的心情，还是先称赞他好了。

B．只是微笑，不说什么。

C．直接说出真心话。

D．拐弯抹角地说出自己的意思。

结合自己的行为习惯做思考。这个互动只用于觉察我们的日常习惯，平时我们总是容易忽略这种小习惯，其实外在行为习惯的背后是一系列心理活动的集合呈现。

测试答案

1. 以他人为重。你是能以对方的心情优先考虑事情轻重的人。你很忌讳和他人当面起冲突，那不只会搞得很难看，还会伤和气，影响未来的关系。你这么做的确给大部分的人留下了很好相处的印象，但顾虑太多之后让你无法说出真心话，也因此使你只能和人维持表面的交往，无法深入。

2. 默默不语。你虽然不表赞同，不想伤和气却也不想说出违心之论，干脆笑而不答。这样的你让人有莫测高深的印象，神秘兮兮的反而让人害怕与胡思乱想。因此想要和人顺利交往是比较难的。其实多点婉转的坦率就会让你跨出这一步，给人留下诚恳的印象，有助于人际关系的发展。

3.直截了当。你非常容易得罪人，好恶直截了当。说实话当然是好的，但是完全不顾及他人心情的直言就太过草率了。虽然你多半也不介意他人的直言，顶多反驳他，吵一架就了事，但这可不能一体适用喔！人际关系还是需要很多润滑剂来缓和的，学着婉转不是虚伪，是和谐的基础。

4.技巧婉转。你是一个很适合公关的人。你总是能冷静、理智、客观地去分析眼前的状况，能够让对方听进去你说的话，又觉得你很中肯，不会太虚情假意。你应该拥有还不错的人际关系。