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工作以来，听到最多的一句话就是“感情都是建立在工作基础之上的”你的工作做不好上级不开心了就会骂你，然而骂你的同时他（上级）也被他的上级给刺激了。
管理和被管理者的矛与盾
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当然，我本身就是一个管理者当我面对我下属和上司的时候，真的有些不知所措，管理者与被管理者是不可能没有矛盾的，当你下属犯错的时候你一味的护着他，这是后你的上司就会找你谈话，说你还能不能好了下面都乱成一锅粥了你也不管，当你对你下属严厉的时候，下面就会议论说你高冷装清高，如果说做人难，那么做一个管理者更难。
管理和被管理者的矛与盾
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但是不管怎么样，就算下属不理解，上司施压。我认为做人要实在，做事要踏实，正如孔子说的，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。这是说：当管理者自身端正，作出表率时，不用下命令，被管理者也就会跟着行动起来；相反，如果管理者自身不端正，而要求被管理者端正，那未，纵然三令五申，被管理者也不会服从的。
管理和被管理者的矛与盾
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最后小编把这句:其身正 不令而行 其身不正 虽令不从 送给大家 这句话值得大家深思熟虑，你行的正不一定能带动他人，但你行不正足以毁掉你周围的人。
管理和被管理者的矛与盾
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