三招让你更快升职加薪

职场人的过往教训：

1. 只对事不对人：

认清事实、情绪、看到需求，表达需求；

领导批评你的时候多看他的正向，做得不好的只是他说你的那一点。

底层是非暴力沟通。

2. 打井多深一米：

借机会，拓展话题，表达态度，在领导表扬你的时候多用。

3. 给领导选择题：

如何更好地汇报工作？给领导选择题；

学会识别领导的DISC风格，此处省略一万字；

领导问你意见时，可以照镜子、回应，看场合。