在正式讨论高效能人士的七个习惯之前，我想建议读者先建立两个新观念，这将使你阅读本书的收益大为增加。
首先，我建议各位不要对本书等闲视之，大略读过便束之高阁。当然，你不妨从头到尾浏览一遍，以了解全书梗概。我希望在你改进自我的成长过程中，本书能时时与你为伴。
其次，我建议你改以老师的角色来阅读，除了吸收还要能复述。在阅读过程中，应有心理准备，预计在48小时以内，与人分享或讨论读书心得。
我相信心态不同，阅读的成效就会两样。
读书的三个层次
认识
理解
觉悟
远东解读：我个人在阅读每一本书的时候都会带着敬畏之心，特别是读那些经典的书，同时呢，我也会带有批判性，试着和作者去对话，这种思想上的碰撞就会产生出智慧的火花，如果你不与你的生活和工作结合起来，那不过是空中楼阁，也就是读死书，书还是那个书，不同的人看出不同的感觉，不同的时期也会产生出不同的思想。
阅读这本书，你将收获什么？
谁也无法说服他人改变，因为我们每个人都守着一扇，只能从未开启的改变之门，无论动之以情或说之以理，我们都不能替别人开门。
远东解读：说起开启改变之门，谈何容易，每个人的思想都根深蒂固，对事物的判断，对事物的喜好都已经成为我们身体的一部分了，今天是我冥想的第九天，我的感悟是养成习惯需要很久的时间，改掉习惯也同样需要付出一定的时间。
收获一，你的成长过程虽是渐进的，效果却是革命性的，你会认同，产出/产能平衡这一项原则，如果充分得到应用，就会使大多数个人和企业发生变化。
怎么理解产出/产能平衡？
产出与产能平衡，简单来说，就是既要做好现在的工作，也要注重提高自己的能力。如果只顾着完成任务，而不去提升自己，那么长期来看，可能就无法持续做好工作了。所以，我们要在努力工作的同时，也注意学习和成长，这样才能走得更远哦！
收获二，你还会意外地发现，当你不再介意别人怎么看你时，反而会去关心别人对他们自身、他们所处环境以及与你关系的看法，你不再让别人影响情绪，反而更能接受改变，因为你发现有一些很久不变的内在本质可以作为支柱。
很多时候，我们需要提高自信，认清自己的本质，内心深处的价值观以及个人独特的才能，换句话说，就是知道自己是谁，从哪来？要到哪里去？
习惯七可以加强前面六个习惯，时时为你充电，达到真正的独立与成功的互赖，无论你的情况如何，都挺相信你，与你的习惯是两码事，你有能力改变不良习惯，并建立高效幸福和互信的人际关系的新习惯。在学习这些习惯的过程中，不断成长和进步，对自己要有耐心，因为自我成长是神圣的，同时也是脆弱的，是人生中最大规模的投资。
高效率人士的七个习惯分别是：
1️⃣积极主动：成功人士具备积极主动的态度，他们不等待机会，而是主动创造机会。他们主宰自己的命运，不被动地接受环境，而是主动地去适应和改变环境。
2️⃣以终为始：高效能人士知道以终为始的重要性，他们具备明确的目标，并制定周详的规划来实现这些目标。他们始终牢记自己的目标和愿景，从而确保每一步行动都朝着这个方向前进。
3️⃣要事第一：这是高效能人士的核心习惯之一。他们懂得将精力集中在最重要的任务上，并将其优先处理。他们能够辨别出事情的轻重缓急，不被琐碎细节牵扯，而是将时间和精力投入到能够带来最大影响力和成果的任务上。
4️⃣双赢思维：高效能人士在处理人际关系和团队合作时，倾向于寻求双赢的结果。他们相信通过合作和协商，可以实现双方的共同利益，而不是通过竞争或牺牲对方的利益来达成目标。
5️⃣知彼解己：这是高效能人士必备的人际交往能力之一。他们努力理解他人的想法和需求，以便更好地与他人沟通和合作。通过了解他人，他们可以更好地适应和满足他人的期望，从而建立更加和谐的人际关系。
6️⃣统合综效：高效能人士善于整合各种资源和方法，以达到最佳的效果。他们相信通过整合不同人的想法、技能和资源，可以创造出更加出色的成果。
7️⃣不断更新：高效能人士始终保持学习和成长的态度。他们不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的环境和需求。通过不断学习，他们能够保持竞争力，并持续提高自己的效率和能力。
这七个习惯共同构成了高效率人士的核心素质和行为准则。通过践行这些习惯，人们可以更加有效地管理自己的时间和资源，提高工作效率，实现个人和组织的成功。
我本人是一个读书的爱好者，当我踏进社会那一刻开始，我就知道我需要用知识改变命运，最多一年读过100本书，平均每年也是五六十本左右，今年改进了自己的读书方法。不追求多快，而是你品读、精读、反复读，并开始去分享。感谢你的观看。
学习公式：阅读+思考+分享
很高兴认识你，我是远东。加油，做最好的自己。
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