这是我参加勇气读书会打卡第83天,我今天阅读的书目是《终身成长》第五章内容,显然,一个不能自我更正的公司是不可能蓬勃发展的。相反,他们会不断尝试进取,让自己身边围绕着他们可以找到的最有能力的人,他们会仔细审视自己的错误和不足,坦白地问自己以及公司在未来到底需要哪些技能,正因为这些特征,他们才可以前进,这种前进是建立在事实而不是关于他们才能的美丽幻想之上的。
《终身成长》第五章这些学生需要完成一个很高的生产目标,因此这项任务对他们来说很难,尤其是在尝试初期,他们会感到自己能力不足。事实上,他们最终取得的成效比那些拥有固定型思维模式的学生高很多。
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