第一天怀着忐忑的心情开始助推的工作，以高兴的心情结束第一天的助推工作。说实话，在笔记本上记录很多感受，转成文字又有压力。这里只谈几个让我深刻的点：
1. 任博老师带领的破冰环节
破冰环节，让小组成员每人介绍一下自己，选小组长，选组员上台俯卧撑或深蹲，在这里让每个人敞开心扉，彼此建立一个信任！
2.团队演练环节
小组答案讨论环节印象深刻，在组长的带领下，有些人开始从默默不出声，到滔滔不决；有些人从不出声，到被激发，开始阐述自己的见解和观点；当出现不一致时，大家争相表明观点，讨论出一个结果；每道题目都有人整理和总结最终的答案。虽然没有明确分工，但是从不说话，到表明观点，到论证自己的观点，这就是一个进步。同时整个讨论过程也是一个投影，引发我们思考：在平时自己的工作中，生活中，社交中，遇到不一致时，我是不是这样的呢？当我有正确的观点，遇到大神，大牛不屌你的时候，我是否会去阐述我的观点？作为团队成员，如何正面影响他做出正确的决策？
总结今天的感受：
1. 每个人都是钻石
我们小组来自不同地方，来自各行各业，每个人都不一样，感谢大家让我充分认识这一点，让我更加开放，更加包容。
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年龄跨度比较大，有60后，70后，80后和90后；
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地域比较广，有来自西安，青岛，石家庄，保定，天津，北京。
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叶红老师，看着很高冷，通过相同手机壳的话题，迅速拉进距离；同时我们叶红老师有一个非常优秀的儿子，今年大三，欢迎大家链接如此优秀的未来婆婆！
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Lory老师，很意外他将所有的基础课听完了，老师真的很严谨，很贴心的二宝爸，将健康融入到方方面面。主动上台做俯卧撑，很认真的团队演练。
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郑翔老师，我们组的大I，在小组成员调用I特质的时候，沉默不语；但是当团练时，大家到沉默不知道如何讨论的时候，主动站出来，滔滔不绝的表达自己的观点，带动气氛，感染大家争相表达自己的观点，最后在他的感召下，他是我们组的最高分，然后带领我们小组成员从55-70，团队成绩到90分。此外在晚上的作业，可视化作业，为了更好的呈现，改了7-8版，充分发挥了C特质。谁说我们大I不C呢？
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春筱作为组长，带头作用非常明显，让自己更加打开，更加投入，也激发了更多的能量。
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斯琦：我们组的学霸，在保定的人人羡慕的稳定职业，还能走出来学习，看看；另外在北京借助在亲戚家，坐地铁要将近2小时，您的精神让我很感动，很佩服。
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刘佳老师，之前没有太多互动，在团练之后，尤其在个人展示部分，积极配合，补位意识特别强。
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周菲老师，下午放开自己，充分发挥自己的D特质，充分参与讨论，展示自己的观点，非常棒！
2.没有完美的个人，只有完美的团队
印象深刻的是个人分享环节，我们小组成员从头到尾都在，除了为自己小组成员打call，也积极的为其他小组成员打call，让我看着很感动。
我们只是跟大家说有这样一个环节，需要有人负责拍照，有人负责照相。然后小组成员就开始行动起来，上台的人，每人都有大家；轮换，确保至少有1-2人录像，1人拍照，甚至到3个人录像，2个人拍照，都积极、热情、真诚的为每一个人打call和鼓励。大家棒棒哒！让我很受鼓励，要相信每个人都是可以的，相信团队的力量，相信每个人都想为团队出力！
3.我们都有协作干成事的能力
在一个团队中，不同行为风格的人，如何让大家更好的协作，提高团队的绩效是一个。套用一句话，没有完美的个人，只有完美的团队。在团队演练环节，在组长的带领下，小组成员发挥自己的特质，协同配合，将团队的分数达到90分。这点儿做的非常棒！
在我们的助推团中，之前没有考虑到窗帘缝隙透光，照到有些小组成员的眼睛上，我们团长和助推团登着桌子，拿着胶带一点点的粘到不透光，非常感谢韩磊团团和助推团！套用任博老师在复盘时的一句话，虽然对困难预判不足，但是我们有团队协作干成事的能力。
今天我需要改进的点：工具要带全，明天一定要带电脑！
第一次写，有点乱，回头继续更新！
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