只要你敢性侵，我就敢送你吃牢饭！

近日，阿里巴巴女员工自诉称被公司高管曲一（原名王成文）性侵引发众议。

事情是这样的，7月27日，这位女员工在被公司领导要求陪客户喝酒，其被灌醉后被客户猥亵。之后，领导曲一为该女员工在酒店开了房间，其进出房间4次，疑似实施强奸。

女员工第二天发现自己全身赤裸，到处都找不到自己内裤，床边还有打开的避孕套。她意识到事情不妙。调出酒店监控，晴天霹雳。

于是她多次向公司寻求处理，却一而再再而三的被公司敷衍、掩饰，意图包庇。

8月2日，女方和公司另外两名领导讲述时间经过，称3天后给出处理结果。

3天后，变卦，说是考虑到女方名声（我就搞不懂了，性侵不处理，是为女方好？），不对曲一予以开除。女方接受不了这个结果，坚决拒绝。随后表示8月6日再给答复。

8月6日，又以必须给出视频为由拒绝处理。女方认清现实，向更高层举报，结果得到的仍旧是一些安慰人的场面话，以及开除不了曲一的说辞，至此，女方及其家属彻底寒心。

于是就有了网上流传的视频。女方拿着宣传单在阿里园区食堂申诉，被保安推搡警告；在公司内网发文曝光，被移除群聊。

8月7日，阿里女员工被侵害上了热搜，舆论哗然。

8月8日，公司ceo张勇发文称，震惊，气愤，羞愧。

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我们都知道喝酒伤身，百害而无一利，为何还有这么多人还对酒桌文化如此推崇，甚至推波助澜。

我认为，原因有二，其一彰显自己手中的权力，从命令下属服从的过程中寻求快感。其二，趁别人酒醉之时，心怀鬼胎，看别人窘态，甚至干一些见不得人的勾当。大碗宽面不也是用的这一招。

要知道，我国法律明确规定，劝酒行为引发事故是会承担法律责任的。例如强迫性劝酒，明知对方不能喝酒仍劝其饮酒，未将醉酒者安全护送，酒后驾车未劝阻导致发生车祸等损害的。一旦出事，那么劝酒者需承担法律责任。但就是有人明知不可为而为之，用喝酒来掩饰内心的肮脏。

而我一点都不同情那些嗜酒如命的人。大多嗜酒如命的人要么品德低下，要么自控力极低。连那张嘴都控制不住，还想他能控制啥？

此次事件中，阿里女员工已经明确表示自己酒量不好，但是施害者仍旧大言不惭：酒我负责灌，安全我不管，随便你们怎么玩。完全没有在意女下属的想不想喝，能不能喝，纯粹以工作为由来pua女下属。

所以感情就是把自己女下属当成陪酒小姐？而在客户对女员工实施猥亵时，还居然全程熟视无睹，漠然置之。

在女员工寻求上级帮助时，作为公司p8的阿某居然还说，“你觉得不喝酒，这个济南华联的客户能谈下来？”“都是业务性质问题，我早就知道会出问题，以后只招男生不招女生了”……

拜托，拉业务不是靠实力么，怎么还在走老路子，要靠喝酒拉业务。照他们这个思路，酒这么厉害，想必世界500强企业都是靠酒做大的吧。

这么多年了，怪不得都说阿里尾大不掉，搞创新没人华为小米强，搞社交短视频没腾讯头条稳，最擅长的电商还被京东拼多多两面夹击，腹背受敌。

还有，只招男生？不是公然歧视女性？总是搞受害者有罪论要脸？要不是销售届太多太多猥琐男，女性权益又得不到保障，恐怕在销售行业女性从业者会占据更大比例吧。

令人啼笑皆非的是，马云曾在2017年全球女性创业者大会上谈到：“坏酒伤肝，好酒伤脑袋。”

他说自己从1999年创业至今从不参与应酬，他喝酒从来不为拿订单而去。还说：不仅仅是因为脑袋被酒泡了，而是你真以为自己的生意是靠喝酒喝出来的。

这说法怎么和下属说的不一样？打脸？

同为女生，我也曾被领导劝酒，但叫我喝，我顶多给个面子抿一抿，想让我多喝，门都没有，谁爱喝谁喝。我喝多了走出去出了事谁负责，身体喝出毛病谁负责，命令我干活可以，命令我喝酒，恕不奉陪。不知道女性要担负生育三胎的使命么，身体喝坏了娃儿的质量可没这么好。

曾经有一个特别讨厌的领导总喜欢劝人喝酒，曾经把一个男同事喝到胃出血，才就此打住，怕给人喝出毛病。后面又让一个新进女同事喝酒，一个月后她发现意外怀孕，胆战心惊的把孩子生下来，还好孩子身体健康，并无大碍。

所以，当你不能不想喝酒，要坚决说不，只要把工作做好了，不喝酒没人能左右你的去留，谁见过因为喝酒不行就把人开除了的，就算把你开除了，那又怎样，这种三观不正的公司实在不值得待下去。尤其是女生，社会给我们的隐形枷锁还在，我们更要懂得如何保护好自己。

当然，种瓜得瓜，我那个领导后来因为财务问题被查了，真是大快人心。

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因为此次事件又暴露出一种让人恶心的职场文化，破冰文化。

所谓的破冰文化，就是新进员工一起吃个饭，大家相互介绍，熟悉一下，刚开始也算正常。但就是有人心怀鬼胎，以破冰之名，行骚扰之实。玩一些“又黄又暴力”的游戏，搞什么三初三度，三初：初吻初恋初夜，三度：长度硬度持久度。

看到这个，真是把我恶心坏了。

什么破冰文化，分明就是性骚然，无论对男性还是女性来说，都是以集体为名的公然性人格侮辱。

当然，阿里已经公开声明破冰文化纯属谣言。

但是阿里没有，不代表其他公司没有。

大学时候我在一个公司实习，公司老板奉行胡萝卜加大棒，特别喜欢打人，还动不动就开除，但是也经常发钱，企图用钱收买人心。于是大家卖力工作，期望命运眷顾，能够留下。当时年纪小，没见过什么世面，看到老员工一个月就能挣一两万，就觉得好高呀，留在这家公司肯定前途大大的。

现在看来，真是太傻太天真。还好当初没有留在那家公司，好的老板，好的公司太多了，干嘛吊死在一棵树上。

虽说没有涉及性骚扰，但是同样的，脑子进水才会看不清形势，用自己的尊严换那点可怜的工资。

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世界上最厉害的武器，是豁出去的决心

此次事件，让我震惊的是，女员工并不是单身，她还有老公。

所幸，他的老公并没有离她而去。而是阻止她作出自杀这种过激行为，并且全力支持她维权到底。

这需要多么大的勇气和决心，才能站在全公司面前，站在全国人民面前，写下檄文，申讨正义。

而施害者是何等胆大妄为，试想自己的妻子如果被公司领导侵害，自己又作何感想。

未经他人苦，莫劝他人善。所谓的名声，不过是强加在女性身上的枷锁。

多少年了，一句为了你名声着想的背后，是多少女生求告无门，郁郁终身的悲惨遭遇。

佩服之余，也希望所有女生在遭遇不公时都誓死捍卫自己的权利，对酒桌文化说不！对性骚扰说不！对社会强加的枷锁说不！

只要你敢性侵，我就敢送你吃牢饭！

道阻且长，行则将至。与所有女同胞，共勉。