前几天,我们谈了,如何写出有说服力的文章(上),总结了4点,分别是,1、5W3H信息训练法,2、目的&目标的训练法,3、信息+原因的训练法,4、通过具体事例来增强说服力。
在学习新的方法之前,我们回顾一下。一共8种方法。
1、5W3H信息训练法
2、目的&目标的训练法
3、信息+原因的训练法
4、通过具体事例来增强说服力
5、学会区分事实与判断
6、用“所以”导出结论的训练法
7、学会总结别人的话语并运用
8、运用比喻,写出通俗易懂的文章
我们来继续往下看,
五、学会区分事实与判断,也叫做分辨是否是事实。当我们看到一句话的时候,我们需要注意,哪句话表达的是事实,哪句话是作者的判断。我们需要区分。所谓事实,应该是谁都无法否定的事,而判断则因人而异,千差万别,它是通过作者自身经验、价值观、偏见等过滤而成的观点。
我们在日常生活中遇到各种情景时,会产生各种印象,我们需要分清这些印象是否是事实。
举例:看见戴耳钉、染头发的高中男生时。
事实:有个戴耳钉、染头发的高中男生。
未必是事实:这个学生不是个好学生,举止轻浮。
当你看见这个男生,觉得他举止轻浮得一瞬间,就需要分辨这个印象是否是事实。从外表看,当然是很有个性的,但能不能因此就断定说“举止轻浮”呢?说不定,他只是比较爱打扮。
所以,如果在文章里这么写,恐怕就不妥。有时候也会传达虚假信息。
坚持做,分辨是否是事实的训练,就能提高辨别事物的眼力。【只要学会从眼前所见的情景中提炼出“事实”,那么自己动笔时,就能写出不含虚假信息的,诚实的文章。】而且,在阅读别人的文章时,也能一下就看出其中的可疑之处,无论作者出于什么意图,你对信息的敏感度提高了,输出能力和输入能力也会得到整体上的提高。
六、用“所以”导出结论的训练方法。
大家在电影、电视剧或是现实中应该见过这样的场景吧:员工向领导汇报工作,然后领导追问:“然后呢?所以呢?结论呢?”当员工回答不上来的时候,大概这个员工的逻辑思维里,缺少结论导出的思维。写文章,也是这样。在写某些文章的时候,作者好比就是员工,读者就是领导。【如果作者只是叙述事实,而没有写从中得出什么结论,那就是作者的失职,读者读完了,也找不出结论。】
那么我们如何做【导出结论的训练方法】呢?要学习如何从事实导出结论,用“所以”训练法。
举例:在前面行走的女人被绊了一跤,差点摔倒。
所以:我也得小心别摔跤才行。
做这项训练时,需要注意“事实”和“所以”之间的因果关系。要仔细确认,看用”所以“链接前后是否会不自然。用”所以“导出的结论,能鲜明地反应出作者本人的意见和价值观。也就是说,该项训练还能起到认真审视自己的意见和价值观的作用。
七、总结别人话语的训练。我们要学会从前文概括出“本质”,就需要在平时养成团结的习惯,对此,“总结别人话语的训练”就显得尤为重要而有效。当你和别人聊天,听对方说完某个话题的时候,你要判断对方话语的本质,并且适时地把“总结”说出来。
【进行总结别人话语的训练时,并非只是随便概括就行,关键要抓住话题的本质与核心】
请容我再重复一遍:关键是要抓住话题的本质与核心,另外,你总结之后,还要留意对方的反应。
八、运用比喻,写出通俗易懂的文章。擅于表达的人,大都是运用“比喻”的高手。这里我们就不说什么是比喻了。我们只谈论如何运用比喻。
运用比喻时,最近本的条件是要比原来的事实更形象化。比如说,以汽车,食物为喻体,大多数人都能再瞬间联想到相应的形象;
如何培养比喻的感觉呢?
举例:开朗的人;转换成:像阳光一样的人,像向日葵一样的人。也就是说,我们可以把一些表面上看上去不好理解或者不容易联想的形容词,换成另外一个词,来形容这个事物。像刚才说的,开朗,换成了,阳光,向日葵等。送给大家一句话:
【如果用一句话来概括写作的秘诀,那就是:用自己的独特语言,写出让每个人都能看懂的文章。】
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