今天有点兴奋,很久不曾有过的感觉,因为主动做了件展现自己的事情,最近这段时间低调的好像没有自己这个人了,其实我还是很能干的,我得让别人看见,激起了我的斗志!
前段时间,原领导跳槽走了,换了个新领导,事实上因为我调理身体不想更忙也没有去争取这个位置,想着这两年只是过渡下,重心放在身体上先把娃生了。
但是新领导对我很有成见,因为我和原来领导关系很好,她看不惯原来领导作风自然也就看不惯我,我抱着过渡的心态做着自己手头现有的事情,反正她也不会交待我做什么事,她有两个很听话的刚毕业又很崇拜她的小姑娘可以差遣。所以还算稳定的工作节奏。
但节奏转变在7月初一次内训师培训上,她原计划安排我的一节课被她自己上课严重拖堂影响时间,她还要求我压缩我的课程时间,我果断拒绝,我很生气这人怎么如此不尊重我。同时,因为拖堂,加之她上课永远一个高昂激情的声调都快让人耳鸣的情况下,所有学员对她满腹牢骚,但她浑然不觉。
会议结束后我发现她更不会搭理我,我意识到这样不对,毕竟我也是团队一员,如果继续抱着过渡的心态,我哪天肯定就会被过渡掉,毕竟现在我归她管理啊~
她激起了我的斗志,不是和她去争什么,而是我也是做事的必须让其他人尤其是总监知道,否则她扣我个消极怠工那就无语了。所以今天下午,结合目前公司推行的新会员系统,我制作了操作课件并录制了一次微课便于全国传播。当我把做好的直接给她审核的时候,她愣了,她没想到我会做这么多,难掩她的失落,当发现我是用千聊录制时,她说“哦,我也有直播间,我也有录微课。你这个直接录的,没有互动啊......”
又来了,每每别人表达自己观点时,她都要加上自己,怎么就如此渴求外界认同呢?!
她同意我发群后,没想到的是,她跟在我后面发了她去年录制的3个微课并在同事面前认可了我一句同时重点表达了线上微课未来的计划,我就呵呵了~
不管怎样,我想既然过渡也要精彩过渡,不想把自己搞低调的没有声音了哪天被过渡了那才悲哀,只为做好自己!
活30年,真的是长见识了!
嗯,斗志,虽然这个词离我有一段时间了,相信自己的能力,我要变得更好,做自加热的热水袋,温暖有力量,加油(^ω^)!
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