空位

周一上班，瞥见单证妹子小Q的位置空了，一时间真有点不习惯。

每天早上走进办公室，小Q都已稳坐在电脑面前，吃着早餐。她的住处离公司近，生活作息规律，从来都是早到。

迟到大王Z，一如既往地晚来。瞅着他对面的空位，问我们：小Q就这么走啦？

嗐，这不是明知故问么？小Q和老板娘上周五争吵时，他也在场。只不过，他没观完全程，战火伊始，他便走出办公室找地方清静去了。我们余下人等，一声不吭地充当了沉默的观众。

Z没来之前，新来的单证L和资深业务C闲聊了好一会儿，话题自然是小Q。

说来说去，都觉得小Q做错了事情，却还死鸭子嘴硬，一付我错我有理的样子，这才激怒了老板娘，毫不留情地请她走人。

我和小Q素日很少交流，她的不合群也是显而易见的。当然，这都无所谓。办公室里，大家分工合作而已，不必奢求友谊。她真正让大家诟病的，是消极的工作态度。

C说，小Q其实没有什么单证经验，简历中却称自己有，实际做起来频频出错。相同的错，她都和小Q说过几次了，对方却充耳不闻，这态度就不行了！

回想当初自己进来公司，C说自己处处小心，唯恐出漏子。并且，尽量避免犯相同的错误，被人骂或指责事小，被人认为能力差事大。因此，她工作进步很快。

L说，小Q和她交接工作时，问她为什么要和老板娘硬碰硬。本来，这事就是她有错在先，态度诚恳点，老板娘也不至于那么恼火。再有，为什么和老板娘针锋相对地吵呢？小Q答，自己当时头脑一热，控制不了自己的情绪，气话就脱口而出了。

L和C一致认为，倘若小Q不固执，向老板娘服个软，不至于丢了这份工作。有时候，人不能仗着年轻气太盛！这样的性格，将来在别处也容易吃亏。

小Q的工作失误，我已不止一次听说。大家私下的抱怨，也略知一二。这次，显见地是她理亏了，差点让公司蒙受几万美金的损失。怨不得老板娘急火攻心，不顾形象地在办公室里吼了一嗓子。

虽然，我进公司比小Q迟，也能看得出来，她工作不顺手，做得不开心。小Q性格沉闷，不爱与人交流，和众人的关系也淡。日子久了，她也对这份工作生出厌恶来。之所以没有走，大概也是疫情之下换工作易，不免犹豫。与老板娘交恶，反而让她下定决心离开。

相对于他人对小Q的差评，我对她倒多了一丝怜悯。

可能，我们工作上暂时没有交集，体会不到她的不靠谱。倘若跟她接触过，发现工作总因为她而卡壳，心中必定会不爽的，评价也和C没分别。所以，人都只会站在自己的立场和态度看问题。

小Q若是知道大家对她的看法如此不佳，心里会作何感想？

老实说，她不是初涉职场的小白，工作中这样的表现，确实是不好的。不论是否打算长久在一个公司干下去，份内的活总是要尽力做好。犯了错，又受不得委屈，除非是家境优越，分分钟想走就走。不然，只能忍耐，让自己变得强大，却不要奢望别人的宽容。

古人说，三十而立。小Q虽说年轻，也到了而立之年。若不改改性子，只怕以后在新的岗位上还会受挫。再若有一颗玻璃心，恐怕职场的路会越来越艰难。

我不见得对小Q多关心，只是从她身上，隐约看到了自己曾经的影子罢了。