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职场规划局丨双11“功夫小子”送快递,互联网时代你想怎么红?

职场规划局丨双11“功夫小子”送快递,互联网时代你想怎么红?

作者: 职场规划局 | 来源:发表于2018-11-10 11:54 被阅读4次

    作者丨职场规划局(ID:zhichang888)

    来源丨微信公众号

    一年一度的“双11”已进入倒计时。昨日,在河南登封一处天猫快递直送网点,来了两个送快递的功夫小子大周和小周,通过“功夫+快递”新方法,吸引不少市民关注。“现在的快递量,每天1000件是常态,到‘双11’时候,每天估计得有2000件。”快递网点老板梁先生说,为了迎接即将到来的“双11”,快递网点在人力、场地方面都进行了积极准备。“登封是武术之乡,这里几乎人人都会一些功夫。”梁先生说,快递赶巧碰上功夫,给紧张的备战工作带来一丝轻松与快乐。清晨7点,网点一天的工作就开始了,大周、小周直接穿着练功服就到了网点。在老员工带领下,大周、小周两人很快投入“战斗”。通过“巴枪+电子面单”,半个多小时500件包裹已分拨完毕,大周、小周开始前往小区、武校等地进行配送。送快递间隙,大周、小周不改功夫小子本色:走在小巷里一时兴起展示下“飞檐走壁”;小路上一个跳跃腾空……走着玩着,就把工作完成了。“目前正是快递员最紧缺的时候,送快递工作也很好上手,希望我们的加入,能让更多人在最短时间里收到快递。”大周、小周说,送快递时不少市民还会前来跟他们拍照合影,“快递+功夫”的新招数,让市民网购变得更加有乐趣。

    看到这则新闻,小师不仅好奇,用“功夫”来送快递,这波操作行不行得通?

    首先即便功夫再高,身轻如燕,你快也快不过摩托车或电瓶车,就算快的过,体力马力都跟的上,但随身携带的包裹是极其有限的,你怎么样也需要用辆快递车来做中转,送完这一家再送下一家。

    用功夫送快递真正的优势,其实只是体现在当快递车无法抵达的最后几百米或上下楼时的速度,别的快递员送个几家爬个几楼就气踹嘘嘘,而功夫小子三步并两步,一口气上五楼不费劲。

    但是,即便如此,功夫小子既不能跑的过快,更不能翻墙越院。不然,周围人们会误认为你这不是在送快递,而是抢东西。

    用功夫送快递,真正的目的不是提高了多少效率。而是为了吸引更多人的关注,这是一种噱头。

    互联网时代,需要噱头。

    从这波操作来看,显然目的达到了,一个新的热点话题或网红因此而诞生。

    用功夫做文章,这让小师想到周星驰电影《少林足球》。

    在电影中,男主周星驰是一个身怀少林绝学大力金刚腿的武术高手,他的原本职业是教人武功,却因招不到学员而贫困潦倒,只能依靠捡破烂为生。

    他先是尝试用功夫+唱歌遭到失败之后,在一个偶然的机会,遇到曾经叱咤足坛的黄金右脚但如今同样生活落魄的吴孟达,几人共同组建了少林足球队。

    用功夫+足球的形式,一路过关斩将,最终实现屌丝逆袭,获得成功的职场励志故事。

    虽然说在这部电影里,用功夫来踢足球有诸多经不起推敲的地方,剧中运用了大量的极其夸张手法,真正的功夫没那么厉害,就算有足球规则也不允许。

    但是,用功夫+足球的这个概念,

    它体现了互联网时代的一个核心逻辑:

    把两个原本看似八竿子打不到一块的事,组合在一起,便会产生奇妙的化学反应。

    一个新的行业、项目或商机因此产生。


    01

    商业世界的核心优势

    纵观近些年崛起的很多互联网创业项目或独角兽公司,虽然他们各自的商业模式或成功路径不尽相同,但所有成功背后的商业逻辑是基本相同的。

    在所有新的商业模式当中,最核心的底层逻辑就是创新,而创新,就是把两个或两个以上原本并不关联的事物重新进行组合,重新定义。

    两个不同名词组合形成新名词,两个不同技术组合形成了新技术,两个不同元素组合形成新元素。

    像新零售、新金融、新制造、新物种这些新名词就是这么产生。

    在诺基亚时代,手机就是手机,而当苹果手机面世,以诺基亚为代表的手机就变成了上一代的功能机。

    苹果手机开创了智能手机的先河,功能机就是用来打电话的,是通讯工具,而智能手机机不仅用来打电话,还可以用来上网,是信息工具。

    前几年人们常说互联网+,它指的是依托互联网信息技术实现互联网与传统产业的联合,以优化生产要素、更新业务体系、重构商业模式等途径来完成经济转型和升级。

    像目前如日中天的微信,有着极其庞大的微信生态圈。

    而最初,微信就只是一款可以通过网络快速发送语音短信、视频、图片和文字的通讯聊天软件,能为人们节省话费流量而迅速爆红。

    在随后的快速迭代中,又通过增加摇一摇、查找附近人等引入陌生人社交,接着又增设朋友圈和公众号等一系列变成自媒体平台。

    直至今天,有一种互联网叫微信互联网。

    像滴滴,通过搭建一个互联网技术和信息平台,从而解决车辆和乘车人之间的信息不对称,打车再也不用路边等成为出行领域的独角兽公司。

    而伴随滴滴的快速崛起,催生了一个新的经济名词叫共享经济,而后,共享单车、共享汽车、共享充电宝等等应运而生,前几天,共享滑板车又被推出。

    同样是做信息流,今日头条的快速崛起得益于它利用了大数据深度算法下的精准推送,而后头条又用了同样的手段放在短视频上,产生巨大的化学反应,成为既微信之后最具活力的另一爆款神器抖音,大有敢把微信拉下马之势。

    而同样是做电商,拼多多之所以能在阿里和京东的夹击下逆袭成功,靠的是利用微信生态下的社交裂变势能,也造就了一个新名词叫“社交电商”。

    在移动互联网时代,包括接下来的物联网、人工智能时代,只要你能在这些显性趋势,引入新的变量,提高效率,从而解决人们困惑已久的痛点,就能创造出新的商业模式和商机,也就是传说中的风口。

    当然,尽管这些独角兽公司的创业故事听起来是多么的激动人心。但是,对于大部分职场人来说,可能觉得这些故事离我们很遥远。

    首先,并不是所有人都热衷于创业,不是所有人的梦想都这么远大,真正想改变世界的人或许只是凤毛麟角。

    其次,就算你有这个梦想,想成就一番霸业,你也得考虑现实,得掂量掂量自己。

    在互联时代,哪一个成功的公司不是经历九死一生,看似必然,实则侥幸。半路夭折,无功而返的大有人在,甚至还有人赔上了身家性命。

    曾经风光一时的乐视贾跃亭,几经曲折已经深陷泥潭,翻身几乎无望。前不久,大特保联合创始人CEO周磊先生因突发心脑血管疾病去世,享年45岁,让人唏嘘。

    更多的职场人,我们更关心的是如何提升自己的职场技能,有更好的职场发展,多赚些钱,让日子更好过些。

    那么,接下来小师就从职场的角度来分析,商业世界的逻辑同样适用于职场逻辑。

    因为,无论是哪个领域,它的底层逻辑都是相同的,都是为了满足人性需求之上的价值创造。


    02

    职场发展的核心技能

    下过围棋的朋友都知道,围棋有一个基本规则,就是一块棋要有两只真眼,就是活棋。

    别看这简单的游戏规则,放在商业世界或职场技能上同样适用。

    从商业竞争来看,真眼就是一个企业的竞争优势或核心竞争力,而从职场技能来看,真眼的意思就是一个人的核心技能。

    在传统时代,一个企业想要获得良好发展,也许只需要做好其中一项,也就是一个核心优势即可,譬如你产品品质好,即便你营销能力差,也没有关系,别人会主动找你。

    但在互联网时代,再也不是酒香不怕巷子深的时代,你至少需要另外一项绝活,也就是至少拥有两只真眼,你才能脱颖而出。

    说起产品品质,没有人会怀疑日本制造,日本的电子产品精工制造,品质优良,但是,为什么近些年很多日本企业逐渐没落,科技互联网几乎演变成中美之争。

    尽管其中有诸多原因,但这其中肯定包括对商业模式的创新、市场创新、营销创新等等方面的不足,或者说这方面中国的科技互联网公司把握的能力更强。

    你随便看近些年中国科技互联网公司的崛起,都能找到其中的两只真眼,譬如淘宝,一只眼是电商种类的丰富,另一只眼是支付的信用体系。

    京东,一只眼是正品电商,另一只眼是高效物流,腾讯,一只眼是社交流量,另一只眼是游戏带来的庞大现金流利润。

    当然,光靠原来的两只眼还不足以应付未来多变的时代。阿里由传统的电商,支付逐渐营造阿里云、菜鸟网络等等第三只、第四只或更多的眼。

    而腾讯也在前不久刚刚经历了第三次大规模的事业群的结构调整,转而向ToB去转移。

    职场发展亦是如此,在传统时代,你只要练就一项独门武功,把一项核心技能练的足够强大就够了,这也就是一个人的职场优势。把个人不足的部分交由团队,或其他人去完成。

    但是,在移动互联网时代,如果你还只是依靠以前的某种单一技能,那是要出问题的,而且会出大问题。

    这是为什么?

    我们回到少林足球电影中的周星驰,他之所以招不到学员而贫穷潦倒,原因就在于原来学武术可以防身,可以强身健体,而现代是一个法治社会,有法律保障,靠武术防身已经过时。

    强身健体嘛,有很多健身场所和健身方式,不但可以强身健体,还可以寓教于乐,交到更多朋友,谁还愿意去学武术那么苦逼。

    换句话说,学武术的这项技能已经不适合时代发展和快节奏生活,人们需要赚钱,需要学习更多有用的职场技能。学武这项技能被淘汰是自然的事。

    那么,在互联网时代,如果你只具备一项职场技能,你的下场就很有可能跟周星驰同学之前一样,空怀绝技,却无任何用武之地。

    另外,对于绝大部分职场人来说,你想要把单一的某项技能练到登峰造极,超越绝大部分人的高度,既需要天赋还需要足够的时间,那是很有难度的。

    而如果这个人只要把原有技能提升到一定高度,在学习一项新的技能,这两个技能只要都能达到25%的人群,难度要小的多,而所形成的竞争优势会更强。

    哪怕两种技能都只超过平均线水平,都会比单一技能超过80%水平要强。

    我们经常听过:“在主持人当中,歌唱的最好的,在歌手当中,戏演的最好的,在做实体当中,课讲的最好的,在老师当中,企业做的最好的”等等诸如此类的话,背后的逻辑就是综合能力。

    从不同维度来和别人展开竞争,别人原本的竞争优势就会散失。

    商业世界的竞争,是跨行业、跨地域、跨维度、跨边界的竞争。

    职场发展的竞争,是跨学科,跨专业、跨岗位、跨职业,甚至是跨行业之间的竞争。

    移动互联网时代,单一的职场技能已经过时,他至少需要两个或两个以上的综合技能。

    03

    职场技能的具体应用

    在移动互联网和自媒体时代,有太多人像成为网红或自媒体明星。

    在全民抖音的年代,你一定能经常听到这样一些话:

    如果你不小心点开了这段视频,说明我们有缘分,如果你能双击小红心,我将会不胜感激,如果老铁们点击关注,你将会看到我的回复留言。。。

    让你烦不甚烦,快速刷过。而真正那些获得更多关注和点击量的视频,很多都是原本就有了某些绝活。

    要么原本很会做菜,要么有一定的想象力和原创能力,长的漂亮点你至少会跳舞,会跳舞的还能唱两句。都是在原有技能之上,掌握了一项新的技能,叫运营抖音的能力,才逐渐爆红。

    很多抖音视频爆红的背后,看似偶然和不经意,其实都是旧有技能和抖音新技能的共同作用,被瞬间放大而产生。

    从现在起,如果你的职场技能很单一,那么,是时候培养你的第二项职场技能了。

    它能能让你的职场发展锦上添花,如虎添翼,又不至于在职场变革前马失前蹄、措手不及。

    当然,如果你觉得培养新技能谈何容易,力不从心。

    也不要紧,还有第二个办法:

    你可以认真梳理一下你的现有职场技能,想象一下有没有其他更为广阔的发展空间和应用场景。

    在移动互联网时代,尽管你能遇到更多比你厉害的高手,你技不如人,捉襟见肘。

    但是,你也可以找到更多技不如你的人。

    也许可能就只是你并不以为然的某些小伎俩,某项技能,在他们眼里会顶礼膜拜。

    他们是你的粉丝,你是他们的大神。

    你所要做的就是去发现它、强化它、创造它。

    功夫可以用来踢足球,功夫可以用来送快递,如果你有功夫,你还能想到可以用来做什么?

    两个看似并无联系的事物或技能,一定会存在着某种必然联系。

    移动互联网时代,人人有危机,人人有机会。

    — E N D —

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