被人算计
林哥的分公司的业务就算歇下来了,那几个分公司也差不多,但是老总却对林哥颇有微词。
私下有人告诉林哥,林哥分公司有个女业务员刘晓桃,一直想跑业务,由于以前从来没有跑过业务,再就是对谁好像都不服气,所以,林哥就让她做行政。有一次刘晓桃喝多把话说漏了,她原来是老总的大学同学的小姨子,是老总派来监视林哥的。而且种种迹象表明,他个老总还有特殊关系。
林哥明白是这么回事了。
分析
林哥就开始认真琢磨现在的处境,以及未来该怎么办。
自己和老总的关系,外人还看不出来什么,但是,彼此都心知肚明。
林哥再主动,也不会有多大的改善,再说林哥是不会低三下四的。
再去其他公司?回机关?那就把问题挑明了,矛盾一公开,就等于撕破脸皮,就没有回旋余地。自己也不是而且也不可能与老总争夺什么,也不是一个重量级,只能先受点委屈,看看再做打算。
机会来了
九十年代末期,好多行业、系统,尤其是国企改革,有一个行业的管理部门,也将与其他几个部门合并,其中一个部门将被合并,并实行企业化管理,而其职能也被严重弱化,甚至没有人去做了,但是实际上其业务却没有任何变化,涉及各地市及与国家局的关系。而那些部门却顾不上这些事情了。
林哥得到这个信息,非常兴奋,如果现在把这个职能转到本系统,不仅从大局上解决了问题,还未本系统增加了一个管理职能,而且有稳定的利润,自己也可以就此离开这里,做那个心设立部门的负责人,真是一举多得。林哥将这个想法向那位老领导汇报,老领导支持他,但是,提出几点意见:
一是上级部门的大领导要同意并全力支持,林哥先写个报告,他在向大领导专门汇报。
二是林哥不管用什么办法,必须把这件事拿下来。
三是这项艰巨的任务完成,你要有把握你担任这个新机构的一把手,否则,你个人的意义何在?
临危受命
过了一段时间,上级单位同意并成立了专门的领导小组,林哥任小组办公室主任,专门跑这件事,不再担任原来公司的职务了。
经过半年多的艰苦工作,光进j汇报就不下10次,终于办成了!
这件事也成了系统当年最大的成果!在全国也是首例。
在大家尤其是林哥高兴万分的时候,新机构的领导任命问题也提上了日程。
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